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Wednesday, November 14
 

08:00

Accueil
Wednesday November 14, 2018 08:00 - 08:30
Atrium

08:30

Welcoming & Keynote : Intelligence émotionnelle, comment développer son agilité ?
 « N’oublions pas que les petites émotions sont les grands capitaines de nos vies 
et qu’à celles-ci nous obéissons sans le savoir» – Vincent Van Gogh

Et si notre cerveau faisait équipe avec notre cœur pour augmenter notre bien-être comme notre performance ? Et si nos émotions devenaient les alliés de notre raison ? Nous vous invitons à venir découvrir le rôle majeur de l’intelligence émotionnelle dans le développement de notre agilité humaine.
Dans un premier temps, il s’agit de comprendre les émotions : savoir les identifier chez soi comme chez les autres, connaitre leurs différentes intensités, leurs fonctions (information sur nos besoins, outils de décision et d’adaptation…), leurs conséquences et appréhender les bénéfices de leur régulation. Ensuite, il s’agit de découvrir ou de développer les différentes tactiques pour réguler nos émotions : que ce soit avant ou après leur apparition, sur quels leviers pouvons-nous agir et à quelle étape du processus émotionnel pouvons-nous intervenir pour atténuer ou amplifier les effets de ces émotions ?

Speakers
avatar for Emmanuelle LE BRIS

Emmanuelle LE BRIS

CODEVAC
Coach, formatrice et médiatrice, j’aime me définir comme un décapsuleur de compétence. J’aime l’idée, qu’avec ce métier, je participe à l’ouverture du champ des possibles. Basé sur le principe que "seul on va plus vite et ensemble on va plus loin", j'aide les individus... Read More →
avatar for Philippe CHIRADE

Philippe CHIRADE

CODEVAC
J’ai la conviction qu’il est possible et même nécessaire de challenger les pratiques relationnelles et managériales au sein des organisations pour offrir davantage de sens et de plaisir à venir travailler, améliorer la performance des femmes et des hommes qui constituent... Read More →


Wednesday November 14, 2018 08:30 - 09:45
Auditorium

09:45

Pause
Wednesday November 14, 2018 09:45 - 10:00
Atrium

10:00

Revoir du code : grandeurs, décadence et apprentissage
La revue de code est un art difficile, et contrairement à ce que l'on pourrait croire, ça ne va pas en s'arrangeant avec le temps comme par magie. Cette session présentera le condensé des leçon apprises au long des 8 années de revue de code sur le projet Tuleap et des exemples glanés au fil de l'eau.

Bénéfices :

Contrairement à la session précédente sur le même sujet je ne parlerais pas des outils de revue mais des pratiques: donner du feedback, le recevoir, structurer le processus de développement pour y intégrer la revue de code et être efficace. Quel code soumettre, quand et comment pour améliorer la qualité de votre produit.

Speakers
avatar for Manuel Vacelet

Manuel Vacelet

Enalean
Directeur technique d'Enalean, je suis un fervent défenseur des logiciels libres et des pratiques agiles. Orateur, j'interviens régulièrement dans des conférences pour parler d'organisation, de technique, de recrutement. Bref, je partage les expériences faites dans l'entrepr... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 10:40
Mt Blanc 1 et 2

10:00

Agilité pour les Nuls
L'agilité vous en avez entendu parler, et vous êtes venu voir. Vous avez entendu IC, TDD, BDD, binômage … et vous avez compris que c'était très technique. Et puis on a vous a dit : product owner, backlog, scrum master … et là vous vous êtes dit que ça devait être un truc anglo saxon. Finalement vous avez surpris des gens faisant des incantations debout en déplaçant des post-it et là vous avez compris : c'est une secte ! Et bien, tout cela n'est pas tout à fait faux, mais ce n'est pas vraiment juste non plus. Reprenons les choses simplement depuis le début, vous allez voir, vous allez tout comprendre.


Bénéfices :

Découvrir de façon attrayante les basiques de l'agilité

Speakers
avatar for Laurent Gay

Laurent Gay

Sleto
Je suis un développeur logiciel et j'ai eu la chance de découvrir l'agilité il y a presque 10 ans dans une des premières entreprises Grenobloises à la mettre en place. Depuis, c'est une philosophie professionnelle que je ne cesse de redécouvrir. Que ce soit entant que consultant... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 10:45
Kilimandjaro 3 et 4

10:00

Help! Ma mère est un coach agile
Ce bon sens que nous utilisons au sein de l’organisation familiale, mettons le en pratique en entreprise et nous aurons déjà fait un premier pas vers l’agilité et l’autonomie.
Utiliser un Kanban pour notre déménagement, mettre en place les papiers de colère de Christian Den Hartigh pour gérer les mauvaises passes de mon pré-ado, un Kudos hebdo et le Delegation Poker à la maison....
Finalement, je ramène mon travail à la maison ou je ramène la maison à mon travail ?


Bénéfices :

Se rendre compte que si nous utilisions notre bon sens naturel en entreprise, notre démarche se rapprocherait naturellement de l'agilité

Speakers
avatar for Vanessa Humphreys

Vanessa Humphreys

onepoint
Coach Agile et Leader en innovation managériale depuis des années, j'accompagne les équipes et les entreprises dans leurs transformations agiles et managériales


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 10:45
Auditorium

10:00

Et si avant de commencer, on prenait le temps de se donner une cible ?
Qui n’a jamais souffert d’un besoin mal exprimé, de changements de périmètre à répétition, de priorisations versatiles ? Comment s’orienter dans un paysage obscure et confus ?
Initiation ou approfondissement, participez à notre chasse au trésor où le story mapping fera émerger notre graal : un besoin clairement exprimé, priorisé, et partagé !

Bénéfices :

(re)Découvrir la théorie
Augmenter sa maitrise par la pratique

Speakers
SL

Stéphanie Lesaffre

Kaizen Solutions
AV

Andréane Vuillamy

Kaizen Solutions


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 10:45
Meije

10:00

Kanban Pizza Game
Venez découvrir et expérimenter Kanban en jouant au pizzaïolo ! Plaisir et apprentissages garantis ! Atelier simple et ludique où vous pourrez jouer mais aussi découvrir les principes fondateurs de Kanban avec une bonne part d'échanges et de questions-réponses.

Bénéfices :

Une première approche très pragmatique et parlante de Kanban, montrer les faiblesses d'un processus classique et les apports de Kanban. Repartir avec une bonne compréhension et pouvoir initier cette démarche dans leur contexte.

Speakers
LH

Laurence Hanot

Thales
Agilitateur depuis 2007, équipière puis Scrum Master puis coach et formatrice agile, j'interviens dans des environnements très variés, industriels et tertiaires, et des contextes différents allant de 1 à 50 personnes avec des profils de tous horizons (hors IT y compris).


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 11:50
Everest

10:00

Techniques de design de formation RRID : devenez efficace et rentable en un claquement de doigt !
Je vous propose de vivre un atelier hautement interactif, pour découvrir et expérimenter une nouvelle façon de créer rapidement et efficacement vos ingénieries/activités de formation.
Nous savons tous que les enjeux des formations sont la professionnalisation de vos collaborateurs et la performance de votre business. Alors osez revisiter vos modèles sur la base du RRID

Cet atelier de deux heures sera particulièrement riche en échanges, en apports pratiques, en réflexions collectives et où la ludo-pédagogie aura sa place.

Cet atelier est basé sur le meilleur du design thinking, des process de créativité, des techniques de l’improvisation, des méthodes agiles et des sciences cognitives.



Bénéfices :

Les participants vont pouvoir :
- Apprendre à utiliser le RRID
- Appréhender les 10 fondamentaux qui sous-tendent le process Thiagi, base de la conception rapide de formation.
- Expérimenter : les participants vont pouvoir déconstruire une activité qu’ils utilisent en formation et à l’aide d’un modèle la réinventer pour l’optimiser selon leur objectif.
- Se saisir des étapes clés du process de conception rapide de formation.

Speakers
avatar for Marion FERLIN

Marion FERLIN

Acteurs & Cie
Iconoclaste et véritable architecte d’idées, Je suis le point de rencontre des mondes de l’entreprise. Mon parcours atypique et diversifié me permet d’appréhender toutes les problématiques rencontrées dans les organisations. | Pendant 11 ans j’ai dessiné et port... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 11:50
Makalu

10:00

Retrospectez vous ! Rien ne vaut la pratique !
Donnez du peps à vos rétrospectives : si vous aimez bien Star Wars ou si vous aimez le sport : cet atelier est fait pour vous.

Vos rétrospectives sont moroses ? Ce sont toujours les mêmes sujets qui reviennent ? Votre équipe perd la foi ? Vous n’arrivez plus à faire émerger d’axes d’amélioration ?

Ne restez pas sur vos acquis et sur des échecs : la rétrospective est une composante essentielle du projet Agile.

Simple amateur ou fidèle agiliste, venez agrandir votre panel de rétrospectives à travers la pratique de plusieurs animations originales pour rebooster vos équipes.

Nous vous proposons de vous essayer à plusieurs rétrospectives ludiques et exotiques.

Bénéfices :

La littérature regorge de bonnes idées, venez les mettre en œuvre au travers d'exemples concrets.
Apprenez à les décliner suivant l’équipe et le message que vous souhaiter faire passer.

Speakers
MD

Maxime Darey

Sopra Steria
avatar for Isabelle Garnier

Isabelle Garnier

Sopra Steria
FJ

Fabien Joseph

Sopra Steria


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 11:50
Cervin

10:00

Les Serious Play un outils au service des managers
Passez en mode management participatif pour libérer le talent de vos équipes et les rendre plus performantes.
Grâce aux Serious Play vos équipes se sentent plus impliquées, investies, force de proposition.
Transférez les mécanismes du jeu au monde du travail pour favoriser l'échange et l'intelligence collective.
Nous vous proposons d'expérimenter les mécanismes du Serious Play lors d'un atelier interactif ludique et participatif.


Bénéfices :

Vous repartirez avec des méthodes à déployer en entreprise, de vrais outils au service des managers... De nombreuses thématiques peuvent être abordées : la communication, la coopération, le partage de vision, la clarification d'un paysage organisationnel... A chacune sa méthode.

Speakers
avatar for Céline Cusset

Céline Cusset

DIVERTY events
Débordante d’énergie et toujours positive je suis animée par le goût des autres. | Toujours partante pour de nouvelles aventures, j’aime partager des moments de convivialité avec ceux qui m’entourent. La force de mon entreprise, les ressources humaines qui la constitue... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 11:50
Kilimandjaro 1 et 2

10:00

Comment être présent ensemble pour mieux percevoir le champ des possibles ? - Apprendre à évoluer ensemble vers une qualité d’attention propice à l’émergence de l’intelligence collective.
Solution, jeu collaboratif

Découvrirez, seul ou en équipe : Comment être présent ensemble pour mieux percevoir le champ des possibles ?

Attention les réponses pourraient vous surprendre "Aucun problème ne peut être résolu du même niveau de conscience qui l’a créé" Albert Einstein.

Apprenez sans effort, de façon ludique le fonctionnement de méthodes de l’Intelligence collective.

Soyez accompagné étape par étape dans les dialogues, l’émergence de solutions innovantes ainsi que la prise de décidions.

Solution, processus sous forme de jeu de société tous publics, trois approches dans une progression en U :
Les 4 niveaux de dialogues de la Théorie U (Otto Scharmer), essentiels à la perception collective d’un futur émergeant.
Les 4 postures incontournables à la Collaboration Générative (Robert Dilts).
Les catalyseurs spécifiques renforçant instantanément l’esprit d’équipe dans la bonne humeur.

Quand l’utiliser ?
Lancement de projet, étapes d’amélioration continue (rétrospectives). Fédérer autour d’un projet, développer l’empathie, la coopération…


Bénéfices :

Vous découvrirez des réponses pertinentes à la question :
Comment être présent ensemble pour mieux percevoir le champ des possibles ?
En effet, trouver tout à la fois l’origine d’une problématique et sa solution font gagner en temps et en énergie.
Vous pourrez choisir de mettre ultérieurement ces réponses en actions.
Vous pointerez la différence entre les niveaux de dialogues et d’écoutes, apprenant par conséquent comment les faire évoluer.
Vous comprendrez pourquoi les postures de la collaboration générative sont incontournables.
Vous expérimenterez comment booster le passage d’une intelligence à l’autre ainsi que comment traverser d’éventuels chaos dans les réunions grâce aux Catalyseurs d’IC spécifiques de Solution.
Vous toucherez à l’émergence de solutions en Intelligence Collective, même si vous êtes avec des participants inconnus.
Et enfin, retrouver votre âme d’enfant, le rythme en vous ; oser bouger, jouer avec les mouvements, partager les surprises, les rires…
Étonnez-vous et amusez-vous !

Speakers
OG

Odette Gameiro

SAS De L'Ode
Je forme et facilite à l’Intelligence collective. Je suis convaincue de sa pertinence comme moyen de réussite dans la transformation des organisations et groupes humains par la considération des individus dans la richesse de leurs singularités. Egalement sophrologue psychopraticienne... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:00 - 11:50
Mt Blanc 3 et 4

10:05

Escape the Agile Bag
Vous intégrez une équipe aux coutumes peu communes, pour être accepté dans cette équipe, vous devrez passer l’épreuve initiatique : c’est vous qui devez lancer l’appel pour le Stand-up. Mais attention, cet appel se fait à l’aide d’une trompette qui est au fond de l’Agile Bag ! 
 
En contre la montre ou en duel, vous devrez utiliser votre capacité de raisonnement, d’auto-organisation et vos connaissances de l’Agilité pour atteindre votre but dans le temps imparti, et appeler au Stand-up à l’heure !

Sponsors
avatar for Viveris

Viveris

Avec le Groupe Viveris, Embarquez dans le train de l’Agilité en toute confiance « Aujourd’hui la question n’est plus de savoir s’il faut passer aux méthodes agiles mais plutôt comment et pour quels projets de votre organisation ? »Notre offre Agile : Formations, Audit... Read More →


Wednesday November 14, 2018 10:05 - 17:45
Stand sponsor Viveris

10:45

Pause
Wednesday November 14, 2018 10:45 - 11:00
Atrium

11:00

Le Product Owner pour les nuls
L'objectif de la session a pour but de présenter le rôle du PO dans un projet agile et de donner quelques outils et pratiques.

Bénéfices :

une description du rôle de Product owner et des challenges associés. Ainsi que des outils utilisables dans son quotidien.

Speakers

Wednesday November 14, 2018 11:00 - 11:45
Kilimandjaro 3 et 4

11:00

Le projet Aristote
Le projet Aristote continue son tour de France (16ème étape !) et pose ses valises à Grenoble dans une toute nouvelle version. Ce projet crée un pont entre agilité et sciences. Il livre au fil des représentations les avancées scientifiques pour renouveler le fond. Il se réinvente sur la forme. Il explore, il questionne. Cette version co-créée avec Esther Kornexl et Marc Dugué met l’accent sur la transmission, la mémoire et l’apprentissage. Steeve Evers, dans ce seul en scène mêlant objets du quotidien et technologie, nous livre le fruit de son apprentissage, 10 années d’agilité, 18 années de paternité et 44 années de vie. Et si apprendre à apprendre était à la fois l’origine et l’avenir de l’agilité ?

Bénéfices :

Vous repartirez avec un regard nouveau sur les interactions entre les individus (apports scientifiques + expérimentations durant la session), sur l'importance de "savoir apprendre" et sur la posture de coach agile.

Speakers
avatar for Steeve Evers

Steeve Evers

Kanoma
Coach agile, facilitateur neuroamical, coach de "coach en devenir", explorateur de la complexité, auteur, speaker, chercheur de trésors


Wednesday November 14, 2018 11:00 - 11:45
Auditorium

11:00

Le Théâtre des opprimés de l’agilité
Durant cette session nous vous proposons d’utiliser un outil du théâtre des opprimés qui s’appelle le Théâtre forum.

Le théâtre forum se décline en 2 phases :
- la première phase consiste à être spectateur d’une scène qui mettra en évidence un conflit dans un moment de vie d’un projet
- la deuxième phase invite les spectateurs à devenir acteurs en prenant la place de l’un des personnages de la scène pour tenter de résoudre ou d’éviter le conflit
Cette deuxième phase pourra être répétée pour explorer autant de piste que les « spect-acteurs » en proposeront

Cet outil sera utilisé pour illustrer des situations d’agilité contrariée et de tenter de les résoudre collectivement avec différentes solutions.


Bénéfices :

Repartez avec un outil qui vous permettra de gérer des situations difficiles au sein de vos projets en expérimentant dans un cadre bienveillant

Bénéficiez des retours d’expériences de vos pairs dans des situations dont toutes ressemblances avec la réalité n’est pas si fortuite que ça.

Venez-vous défouler et exprimer vos frustrations en incarnant ce personnage que vous n’osez pas être au bureau

Speakers

Wednesday November 14, 2018 11:00 - 11:45
Meije

11:00

TDD : la base pour faire du développement agile
Pour faire du développement agile, et donc itératif et incrémental, les développeurs doivent faire évoluer leur code en permanence. Pour cela, il est indispensable d'avoir des tests unitaires, et la meilleure façon de les écrire, c'est le TDD, qui présente bien d'autres avantages ! Après un peu de théorie, je ferai une démo en live coding pour illustrer cette pratique toujours trop peu utilisée.

Bénéfices :

Découvrir le TDD par l'exemple, ou approfondir ses connaissances, pour le mettre en oeuvre dès demain dans la vraie vie !

Speakers
XN

Xavier NOPRE

TwinPeek
Développeur depuis plus de 20 ans, je suis passionné par le développement logiciel, l'agilité, le software craftmanship, etc... Pour moi, le développement agile nécessite des outils et des méthodes adaptés, et notamment les tests unitaires et le TDD dont j'essaie de partager... Read More →


Wednesday November 14, 2018 11:00 - 11:45
Mt Blanc 1 et 2

11:45

REPAS
Wednesday November 14, 2018 11:45 - 13:25
Atrium

13:25

Energizer
Wednesday November 14, 2018 13:25 - 13:40
Atrium

13:40

Keynote : Politique, politique, politique - Gérer vos relations professionnelles au travail
Avez-vous déjà eu des difficultés à saisir les relations politiques sur votre lieu de travail ? Qui est en connivence avec qui ? Quelles sont les conséquences de vos actions sur les personnes autour de vous ? Qui prend les décisions et qui influence ceux-là ? Comment pouvez-vous utiliser vos relations plus efficacement ?  Toutes ces questions concernent la politique...la politique du bureau plus précisément. Une définition de la politique  est quand deux ou plusieurs personnes interagissent ensemble. Plus grand le nombre de personnes impliquées plus complexe la dynamique. La politique est aussi souvent labellisée comme une activité négative. C’est à la fois faux et une erreur stratégique. La politique n’est ni morale ni amorale. C’est un outil...un outil qui une fois bien utilisé peut vous aider vous et votre équipe à réussir. Découvrez les neufs secrets pour gérer la politique plus efficacement et aussi comment le faire avec éthique.

Speakers
avatar for Marion FERLIN

Marion FERLIN

Acteurs & Cie
Iconoclaste et véritable architecte d’idées, Je suis le point de rencontre des mondes de l’entreprise. Mon parcours atypique et diversifié me permet d’appréhender toutes les problématiques rencontrées dans les organisations. | Pendant 11 ans j’ai dessiné et port... Read More →


Wednesday November 14, 2018 13:40 - 14:25
Auditorium

14:25

Pause
Wednesday November 14, 2018 14:25 - 14:40
Atrium

14:40

L’agilité entre perruque de Monsieur Jourdain et casque de chantier
Le regretté Molière, s’il était encore parmi nous, ferait découvrir à Monsieur Jourdain qu'en plus de la prose, il pratique aussi l’agilité sans le savoir.
Nul besoin d’être informaticien pour mettre en oeuvre les valeurs et les principes agiles.
Toute équipe de développement, quel que soit son projet, peut gagner en efficacité par l’agilité.
Didier Lebouc revêt la perruque du Bourgeois Gentilhomme pour illustrer avec des exemples vécus l’emploi de l’agilité dans des contextes non informatiques.
Il souligne les nombreuses similarités mais aussi les différences et les points d’attention.
L’agilité, née dans la construction et popularisée dans l’IT, n’est ni dure ni douce. Elle est aussi efficace dans le hard que dans le soft !

Bénéfices :

Si vous êtes un “agiliste” non informaticien : vous n’êtes pas seuls ! Echangeons !
Si vous êtes un “agiliste” informaticien : et si une pratique légèrement différente questionnait la votre ?
Si vous êtes non “agiliste” : vous donner envie d’expérimenter l’agilité soft ou hard !

Speakers
avatar for Didier Lebouc

Didier Lebouc

cofondateur, innotelos | vitamines pour l'innovation
Didier Lebouc a, durant 35 ans, développé et industrialisé de nombreux produits matériels et logiciels, tour à tour en technique, marketing et gestion agile de projet. Fin 2017, il a cofondé l’entreprise de conseil innotelos | vitamines pour l’innovation. Il est l’auteur... Read More →


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Makalu

14:40

Pratiques agiles... peut-on faire son marché ou faut-il toutes les appliquer ? Quels risques à renoncer à une ou plusieurs pratiques
Cette session a pour objectif d'aider à comprendre de quels bénéfices je me prive si je renonce à telle ou telle pratique...

colocalisation de toute l'équie y compris du PO, feature team, véritable "équipe", collective ownership, code review, air-prog, TDD, refactoring, pyramide des tests, commiter plusieurs fois par jour, roadmap, sprint vision, Release picth, PO regarde sous le capot (se sent owner de l'achitecture et du code), pizza team, "afin de" plus que "je souhaite", rétrospective, démo, présence du PO au stand-up, Design sprint, devOps, déploiement continu, No estimates, carpaccio...




Bénéfices :

1. mieux comprendre les avantages et inconvénients des différents pratiques agiles
2. échanger en petits groupes sur ce qu'on a ou non implémenté et ce qu'on constate

Speakers
avatar for Emmanuel HERVE

Emmanuel HERVE

Facilitateur / Coach agile, Zenika Lyon
Agiliste convaincu, j’ai découvert ce monde en 2007, à un moment où le mot agile n’était pas encore à la mode. | Après avoir « fait mes armes » sur le terrain, je suis aujourd’hui facilitateur/coach agile et en charge de l’Agilité au sein de Zenika Lyon. | Passionn... Read More →


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Everest

14:40

Améliorez-vous qu’ils disaient !
Ah la rétrospective … véritable colonne vertébrale de l’amélioration continue que tout Scrum Master attend avec impatience. Malgré de nombreux échanges, les multiples formats mis en œuvre et les centaines de post-its griffonnés, vos rétrospectives se suivent et malheureusement se ressemblent. Les mêmes problèmes ressortent continuellement, les actions ne sont pas suivies, les échanges sont stériles ou tournent parfois au conflit et finalement toute l’équipe a l’impression de perdre son temps.

Identifier les dérives inhérentes à cette cérémonie et découvrez comment faire pour que vos rétrospectives redeviennent un véritable « moteur de changement ».


Bénéfices :

Savoir identifier, analyser et déjouer les situations de blocage que peuvent rencontrer un groupe lors de la réalisation de ses rétrospectives. Les participants repartiront avec un ensemble de conseils et de pratiques pour mieux conduire cette cérémonie.

Speakers
avatar for Adrien Chantôme

Adrien Chantôme

Coach Agile - Architecte Système, Viveris
De part des expériences variées, entre le développement logiciel, l'architecture logiciel embarquée et l'ingénierie système sur des programmes complexes dans des environnements normés, j'aime les challenges nécessitant une vision d'ensemble! | Dans le même temps, j'ai toujours... Read More →
avatar for Nicolas Thibert

Nicolas Thibert

Coach - Formateur Agile, Viveris
Passionné par les métiers du logiciel, j’utilise et enseigne les méthodes Agile depuis 2010. Tantôt Coach, Scrum Master, Product Owner ou Développeur Agile, j’ai choisi de mettre mes compétences au service des équipes et des entreprises qui souhaitent améliorer leurs méthodes... Read More →


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Mt Blanc 3 et 4

14:40

Changing Your Team From The Inside
La gestion du changement doit changer. La gestion du changement est si importante que... Et si, en réalité, il n’y avait pas besoin de gestion du changement car nous améliorons de manière continue notre façon de travailler? Cette session donnera des clés actionnables immédiatement pour générer le changement depuis votre équipe et ainsi construire des équipes durables et à fort impact.

Bénéfices :

Comprendre une approche permettant d'initier un changement durable dans une équipe.
Disposer de pointeurs vers des outils permettant d'adapter l'approche à son contexte.
Être prêt à initier le changement quelque soit votre rôle.

Speakers
avatar for Alexis Monville

Alexis Monville

Engineering Leadership Team, Red Hat
Alexis Monville construit des équipes durables et à fort impact. Alexis apporte plus de vingt ans d’expérience de management. Au cours de ces années, Alexis est intervenu dans différents secteur d’activité, depuis l’automobile, l’épopée des débuts du Web, le consulting... Read More →


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Auditorium

14:40

De la spec de Cro-Magnon à l’US 2.0
Vous avez tous quelqu’un dans votre équipe qui n’ose pas ou ne sais pas "comment" basculer vers la rédaction d'user stories.
Analyste : « Tu n’as pas lu ma spec ?? »
Développeur : « Non mais ta spec elle fait 8000 pages !! »

Comment les guider dans cette transition vers une communication écrite recentrée et plus directe et efficace pour une équipe Agile.

Analyste : « J’ai fini de compléter le critère d’acceptance pour notre US, qu’en penses-tu ? »
Développeur : « je la valide, on peut la considérer prête à être réalisée ! »

Bénéfices :

Une Boîte à outils basée sur un REX qui vous permettra d’appréhender/démystifier la transition d'une rédaction classique de spécification à la rédaction d'user stories.
Vous saurez ainsi comment rédiger une "bonne" user storie en maximisant la collaboration entre PO et Développeurs !

Speakers
FD

Frédéric DROGO

SOPRA STERIA
avatar for Isabelle Garnier

Isabelle Garnier

Sopra Steria


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Meije

14:40

Coopérez : collaborez avec plaisir
Qu'est-ce qui distingue la coopération de la collaboration ?
Le plaisir !
Venez découvrir et expérimenter les conditions pour instaurer la coopération dans une équipe.


Bénéfices :

Comprendre les éléments clés pour la coopérations et faire le lien avec les rituels Agile
Découvrir des exercices à partager avec son équipe
Développer son assertivité

Speakers
avatar for Sophie BOISSIER

Sophie BOISSIER

Révélatrice de potentiels, Youtopie
Créatrice de Youtopie (en 2007), elle a analysé les faiblesses des formations classiques puis a fait depuis 25 ans le tour des meilleures pratiques sur les 4 continents, afin de construire une démarche d’entraînement unique.


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Cervin

14:40

Etre agile en pleine pente
En pleine nature, en montagne, en pleine paroi ou lors de la descente sur un simple pierrier, être agile est un gage de rapidité, d efficacité et d efficience dans un contexte peu prévisible. Physiquement et émotionnellement il faut trouver ces conditions d'agilité. Le facteur humain dans les prises de décisions agiles est fondamental. A partir de ses expériences en terrain vertical et de ses travaux pour le syndicat des guides de montagne Rémi Engelbrecht nous fera découvrir des repères personnels intimes pour contribuer à l'agilité des équipes projet. En particulier des repères sur l intelligence émotionnelle au service des comportements agiles dans les réunions. Les méthodes agiles sont fondamentales, mais elles ne sont rien sans comportements agiles

Bénéfices :

repérer ses atouts et ses points de vigilance comportementaux pour mieux contribuer à l agilité de son équipe projet

Speakers
avatar for Remi Engelbrecht

Remi Engelbrecht

alaika
Master en biologie + ESSEC + Guide de haute montagne. Owner de ALAIKA coaching d'équipe et formation management. Professeur à GEM. Auteur du livre FAIRE LA TRACE


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Kilimandjaro 1 et 2

14:40

Intégrer l'ergonomie en milieu agile : plus compliqué qu'il n'y parait
Ergonomie et agilité devraient faire bon ménage : prise en compte des besoins utilisateurs, utilisation des user stories pour prioriser les développements, apport du maximum de valeur aux utilisateurs le plus vite possible...
Et pourtant, entre les contraintes temporelles liées au fait que la conception a lieu - théoriquement - avant la réalisation, et les choix cornéliens à faire entre développer du fonctionnel ou améliorer l'expérience utilisateur, concilier ergo et agilité n'est pas toujours évident. Retour d'expérience sur 3 ans d'ergonomie en milieu agile.

Bénéfices :

Les différents problèmes rencontrés dans ce type de situation seront abordés, et des ébauches de solutions seront proposées. A vous de vous les approprier pour les adapter à votre situation !

Speakers
avatar for Margaux Perrin

Margaux Perrin

UX-Shadow - Sogilis
Après des études en neurosciences cognitives et une thèse de doctorat sur les interfaces cerveau-machine, je suis ergonome / UX designer depuis 2014. Dans le cadre d’organisations agiles, j’ai été amenée à occuper les rôles de Product Owner et de Scrum Master. Au quotidien... Read More →


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Kilimandjaro 3 et 4

14:40

Comment éviter de transformer son code en un plat de spaghetti ?
Si vous en avez assez de casser des choses sans le faire exprès, de galérer pour implémenter des évolutions ou que vous avez l’impression d’écrire patch sur patch, venez découvrir cet atelier pratique par l’exemple.
Au travers du kata Birthday Greeting, nous verrons comment appliquer les principes de SRP (Single Responsability Principle), pattern de refactoring et du Clean Code.
La mise en oeuvre du principe de responsabilité unique alliée à quelques pattern de refactoring ainsi que des règles simples de code propre permettent de faire un gros travail de mise au propre de la base de code.


Bénéfices :

Les participants apprendront à mettre en oeuvre le SRP et ses implications, des patterns de refactoring et quelques principes de clean code.

Speakers
BG

Benoit Gantaume

Artisan Développeur
Benoit Gantaume est développeur depuis bientôt 20 ans ! Il partage aujourd'hui sa passion du code sur http://artisandeveloppeur.fr avec l'envie de diffuser les bonnes pratiques d'ingénierie.


Wednesday November 14, 2018 14:40 - 15:25
Mt Blanc 1 et 2

15:25

Grande Pause café
Wednesday November 14, 2018 15:25 - 15:55
Atrium

15:55

Manuel pratique de sabotage de transition devops
Les transitions en général et les transitions devops en particulier générent toujour sun peu de resistance au changement...
A travers cette presentation décalée, entrez dans la peau d'un saboteur et de ses motivations et identifiez les meilleurs axes de sabotages.
Il s'agit évidemment d'une revue des points d'attentions à traiter dans une transition avec entre autres:- les postures et motivations des saboteurs
- les ingrédients d'une bonne conduite du changement- le traitement de la sécurité
- les différents modèles d'organisations- les métriques et l'importance à leur accorder


Speakers
avatar for Alain DELAFOSSE

Alain DELAFOSSE

Stimergy
Alain travaille autour des développeurs, l'architecture, l'infrastructure, les méthodes agiles et le monde des opérations depuis quelques années.


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 16:40
Kilimandjaro 1 et 2

15:55

Au secours, j’ai perdu mes participants (mon auditoire/mes invités/… ?)
Support de présentation --> ready
Discours --> rodé
Salle et matériel --> au top
Participants --> off ☹
Ensemble, pallions à ce constat : dynamisons notre groupe grâce aux IceBreaker !

Bénéfices :

Venir tester différents types d’ice-breaker,
Repartir avec un mindmap des techniques utilisées en fonction des contextes

Speakers
SL

Stéphanie Lesaffre

Kaizen Solutions
AV

Andréane Vuillamy

Kaizen Solutions


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 16:40
Meije

15:55

Pour réussir vos ateliers, devenez facilitateur
Qu'est-ce que la facilitation, dans quels contextes l'utiliser, pour quels résultats ?

Nous partagerons des retours d'expérience concrets :
  • création d'offres
  • stratégie
  • team building
qui illustrent comment la direction générale, les fonctions transverses et les départements métiers peuvent tirer parti des méthodes de facilitation pour gagner en efficacité, mobilisation et convergence.

Selon les enjeux et objectifs recherchés, les contraintes, la taille du groupe, la durée, l’état d’esprit, le contexte, les risques, la complexité du thème, l’animateur va opter pour un design d’atelier sur-mesure.
Nous verrons quels sont les facteurs clé pour concevoir l’animation de son atelier, et les trucs et astuces pour créer un moment alliant convivialité et efficacité.

Bénéfices :

Des guides d’animation, des clés fondamentales pour adapter les méthodes et ateliers à la morphologie du groupe (grands groupes, sujets complexes, engagement des participants, livrables...), des trucs et astuces pour réussir son animation.

Au plaisir de vous retrouver le 15 Novembre à Grenoble !

Speakers
avatar for Grégory Alexandre

Grégory Alexandre

Coach agile et création de produit, facilitateur, Goood!
Grégory ALEXANDRE est agiliste depuis une dizaine d'année. D'abord développeur, il a gravité sur les différents rôles de la gestion de projet agile ou non avant de passer du côté de l'accompagnement. | | Grégory forme et accompagne aujourd'hui les entreprises, les équipes... Read More →
avatar for Isabelle Gauthier

Isabelle Gauthier

Goood!
Forte de 12 années de conseil UX et 7 années de direction marketing, j’accompagne aujourd’hui les entreprises de toutes tailles dans la rénovation de leurs offres, la modernisation de leur relation client et la clarification leur trajectoire numérique. | | Spécialiste... Read More →


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 16:40
Auditorium

15:55

Tour de gare réussi pour DIGISITE (SNCF) grâce à l'agilité
Le travail des agents en gare nécessite des outils de plus en plus connectés au SI de l’entreprise afin de pouvoir interagir en temps réel avec les clients, et intervenir rapidement en cas d’incidents. L’application mobile DIGISITE est arrivée en gare depuis plus d’un an pour aider les agents à gérer le matériel en gare. Entièrement réalisée en mode agile SCRUM par une équipe de 10 personnes depuis 2 ans, elle continue d’évoluer au fur et à mesure des sprints et des retours terrains. Du fait de son évolution constante, elle nécessite une nouvelle organisation en termes de formation et support des agents. Elle est un démonstrateur vis-à-vis des autres projets, des avantages d’une approche full-agile dans la mise en place d’outils au service des agents.
Cette conférence vous permettra de découvrir les étapes de la mise en place de la démarche agile, les avantages observés, les pièges plus ou moins bien évités.
Vincent (PO), William (PPO) et Maxime (Coach Agile) sont vos gilets rouges dans cette histoire d’agilité et de changement.


Bénéfices :

Retour d'un PO sur la difficulté de passer en mode agile quand tout autour rien ne l'est. Bonnes pratiques et moins bonnes pour réussir et engranger de vrais plus avantages . Le projet

Speakers
WA

William Anton

SNCF
Responsable de projet à la SNCF pour Gare et Connexion
avatar for Maxime Bonnet

Maxime Bonnet

Coach Agile, CGI
Coach Agile, un brin geek, très joueur.
VC

Vincent Chevalier

SNCF
PO à la SNCF pour la Direction Gare Ile de France


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 16:40
Kilimandjaro 3 et 4

15:55

Lego Team Wars : L'équipe contre-attaque
Il y a bien longtemps, dans une organisation lointaine …

Épisode I : Venez rejoindre les forces de l’empire et participer à la construction de l’arme de destruction planétaire de l’empereur.

Épisode II : Ralliez la rébellion et contribuez à la constitution de la flotte de la libération.

Dans cet atelier Lego, nous vous proposons de vivre 2 organisations projet, Component Team et Feature team, qui auront comme objectif de construire un produit correspondant aux attentes des utilisateurs.

Vous aurez l’opportunité d’améliorer votre organisation au fil des itérations de construction dans le but d’arriver à satisfaire au mieux vos utilisateurs.

Si vous êtes prêt à relever le challenge, venez rejoindre l’empire ou la rébellion dans cette guerre des étoiles et que la force soit avec vous !


Bénéfices :

Vous aurez expérimenté les 2 modes d’organisation en Component et en Feature Team et aurez une vision plus claire de ce qui se cache derrière ces termes.

Vous pourrez identifier les bénéfices et les contraintes liés à ces organisations et voir laquelle pourrait être le plus adaptée à votre mode de fonctionnement interne.

Vous repartirez avec des pistes pour orienter votre organisation afin de recueillir de manière efficace le feedback de vos utilisateurs.

Vous ressortirez de cette session en ayant pris du plaisir et nous l’espérons avec quelques idées pour améliorer votre quotidien.

Speakers
avatar for Marc Nazarian

Marc Nazarian

ScrumMaster, Orange
#Scrum, #Agile, #Produit, #Users, #Dev, #Tests, #Qualité, #Bière (a.k.a Une Petite Mousse), #Rando, #Montagne, #Musique


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 17:45
Cervin

15:55

Être un leader dans un monde agile
Qu’est ce que ça veut dire être un leader dans un monde qui va de plus en plus vite ? Mêlant Histoire, politique, business, psychologie et sociologie, cette conférence hautement interactive et un brin provocatrice partagera 3 points :

- A quoi ressemble le leadership dans le monde d’aujourd’hui

- 5 tactiques pour être un leader plus efficace

- 5 mythes autour du leadership

Nous explorerons également si tous les membres d’une équipe doivent être des leaders, si les entreprises et organisations doivent vraiment se soucier d’investir dans le leadership, et si nos conceptions du leadership sont compatibles avec les réalites du monde actuel.

Cette conférence bilingue français-anglais sera hautement interactive et les participants repartiront avec un ensemble de conseils pratiques qu’ils pourront appliquer dans leur propre environnement agile.

Bénéfices :

Au cours de la conférence, les participants vont :

1. Briser plusieurs mythes autour du leadership
2. Explorer une nouvelle perspective du leadership
3. Apprendre des tactiques qu’ils pourront utiliser dans leurs missions professionnelles, leurs relations, et dans la vie en générale.

Speakers
avatar for Marion FERLIN

Marion FERLIN

Acteurs & Cie
Iconoclaste et véritable architecte d’idées, Je suis le point de rencontre des mondes de l’entreprise. Mon parcours atypique et diversifié me permet d’appréhender toutes les problématiques rencontrées dans les organisations. | Pendant 11 ans j’ai dessiné et port... Read More →


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 17:45
Makalu

15:55

L’atelier du Storymapping revisité
Venez découvrir la technique du storymapping de manière ludique, dans cet atelier que j’utilise pour initier les Product Owners et les équipes débutantes à l’agilité. Étape par étape vous mettrez en place votre storymap pour aboutir à une feuille de route priorisée.

Bénéfices :

Apprendre à réaliser une storymap, à prioriser et surtout à comprendre comment communiquer et clarifier ses choix à l’équipe ou aux parties prenantes. Cet atelier permet aussi d’introduire le changement d’état d’esprit.

Speakers
avatar for Patrick Comfaits

Patrick Comfaits

Groupama Support et Services
Scrum master et apprenti coach agile dans une grande entreprise française du domaine de l’assurance, j’essaie de dynamiser et de coordonner les initiatives du groupe
avatar for Alexis Leroy

Alexis Leroy

Tantôt j'assiste des équipes agiles, tantôt je mène la barque. | Evangéliste dans l'âme et consultant digital depuis bientôt 15 ans, j'aime découvrir et apprendre des autres en même temps que je les aide à se transformer.


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 17:45
Mt Blanc 3 et 4

15:55

L’agilité émotionnelle, ça existe ?
Vous cherchez à développer votre agilité intellectuelle … ou émotionnelle ? Et pourquoi pas les deux ? Quels sont les liens entre nos émotions et notre cerveau ?
Envie de passer un bon moment, collaboratif et ludique ? Prêt à affuter vos neurones et à écouter votre cœur et vos sensations ? Curieux de découvrir le rôle clé des émotions dans la performance et le bien-être ?
Nous vous proposons une enquête sur les émotions. Serez-vous de fins limiers pour débusquer leurs indices, leurs mécanismes, leurs conséquences, les protagonistes, … ? Etes –vous curieux des étapes à parcourir pour devenir Master en agilité émotionnelle ?
Nous vous proposons un atelier pour découvrir l’agilité émotionnelle ou comment faire des émotions plaisantes et déplaisantes des alliés au service de votre performance comme de votre bien-être.


Bénéfices :

Appréhender l'agilité émotionnelle : reconnaître les émotions, enregistrer les informations qu'elles nous transmettent, réguler ses émotions, le tout afin d’accroître sa performance professionnelle, d'améliorer ses relations sociales, sa santé et son bien-être (rien que ça!)

Speakers
avatar for Emmanuelle LE BRIS

Emmanuelle LE BRIS

CODEVAC
Coach, formatrice et médiatrice, j’aime me définir comme un décapsuleur de compétence. J’aime l’idée, qu’avec ce métier, je participe à l’ouverture du champ des possibles. Basé sur le principe que "seul on va plus vite et ensemble on va plus loin", j'aide les individus... Read More →
avatar for Philippe CHIRADE

Philippe CHIRADE

CODEVAC
J’ai la conviction qu’il est possible et même nécessaire de challenger les pratiques relationnelles et managériales au sein des organisations pour offrir davantage de sens et de plaisir à venir travailler, améliorer la performance des femmes et des hommes qui constituent... Read More →
avatar for Caroline Talis

Caroline Talis

Pep's Avenir
Convaincue que l’être humain est un être de SENS, j’accompagne les collaborateurs, les équipes et les organisations à réfléchir, oser, co-construire au service de qui ils sont, de leurs raisons d’être et de leurs missions.Après 10 ans d’expérience dans le conseil... Read More →


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 17:45
Mt Blanc 1 et 2

15:55

L'agilité technique au travers des Légos
Refactoring, TDD, Intégration continue, Déploiement continue , Clean Code de beaux concepts, mais peu utilisés venez (re)découvrir et surtout les bénéfices pour vos produits/projets. Nous vous proposons de mettre en pratique ces concepts avec des mises en situation ludiques. Vous pourrez expérimenter 2 ou 3 concepts dans cet atelier et vous familiariser avec les bénéfices que vous apporte la pratique, ainsi que les risques et conséquences de ne pas l'utiliser sur vos projets.

Bénéfices :

Une illustration pratiques des bénéfices de bonnes pratiques d’ingénierie pour améliorer leur produit au travers d'ateliers ludiques.

Speakers
avatar for Jérôme Bourgeon

Jérôme Bourgeon

GFI
Agilitateur, Facilitateur, LEGOvore, Magicien, Architecte (de pleins de jolie choses), spécialisé sur la performance web et la gestion de crise, auteur d’un essai non remarqué « Ah-Gilles suspends ton vol, et viens atterrir il faut bosser» . Jérôme aime partager, faire avancer... Read More →


Wednesday November 14, 2018 15:55 - 17:45
Everest

16:40

Pause
Wednesday November 14, 2018 16:40 - 16:55
Atrium

16:55

Les 10 secrets pour bien (re)démarrer dans l'agilité (et qui m'ont souvent sauvé)
J'ai pour croyance qu'un agiliste est une personne qui a souvent échoué.
C'est ce qui fait sa force.
Enfin … attendez … il a beaucoup échoué et il a beaucoup appris … hein  !

Je vous propose dans cette session de partager mes 10 secrets qui  permettent la mise en oeuvre d'une forme d'agilité que vous soyez coach, scrummaster, agiliste ou curieux
Et je ne vous parle pas du 11eme ...

Bénéfices  :
Commencer a mettre en oeuvre de l'agilité de nos jours peut s'avérer un long chemin de croix. Cette session offrira aux participants quelques idées/précautions a prendre quand on essaye d'être un agent du changement dans un monde qui ne veut pas changer


Wednesday November 14, 2018 16:55 - 17:40
Auditorium

16:55

L'agilité comme outil pour la fusion des universités de Grenoble
3, 2, 1, partez : 15 mois pour fusionner les universités grenobloises ! Cette session permet de comprendre comment les valeurs et l’esprit de l’agilité ont facilité la fusion des DSI et du système d’information des universités grenobloises. En basant la démarche sur la confiance dans les individus et les équipes, la fusion s’est faite dans de bonnes conditions. Une nouvelle équipe est née, soudée autour de valeurs agiles communes. « L’esprit » de l’Agilité a été plus respecté que « la lettre », mais cela a suffit à impulser une dynamique positive et motivante où chacun est acteur et respecté dans son expertise et ses savoir-faire.

Bénéfices :

L’objectif est de montrer que l’Agilité c’est avant tout un état d’esprit et des valeurs. La fusion et le processus de pilotage ne se sont pas passés comme prévus. Mais en revenant à ces valeurs fondamentales, nous sommes collectivement arrivés à trouver un chemin et à atteindre les objectifs. Il faut savoir parfois être audacieux pour afficher les principes et valeurs de l’agilité, et pour s’y tenir avec honnêteté, mais c’est sans doute le meilleur moyen pour la réussite individuelle de l’équipe.

Speakers
GM

Grégory Mathes

Université Grenoble Alpes
Après avoir développé les PC chez Hewlett Packard et avoir été administrateur réseaux à l'IUT2 de Grenoble, je suis devenu le DSI de l'université Grenoble 2 en 2003. En 2014-15, j'ai piloté la fusion des DSI et du SI des universités de Grenoble et j'ai été le premier DSI... Read More →


Wednesday November 14, 2018 16:55 - 17:40
Kilimandjaro 1 et 2

16:55

Une Transformation Agile Impossible
Une transformation Agile dans un grand groupe du CAC40, à l’organisation pyramidale et à la gestion financière serrée, qui a fait du “contrôle-commande” la norme indiscutable et qui envisagerait de sauver une de ces entités en passant par l’agilité ?!?... Une entreprise vouée à l’échec pour beaucoup d’observateurs...
Nous proposons de partager ce REX de Transformation Agile Impossible. Nous y traiterons de son lot de succès, de doutes, d’échecs, de hasards, au travers d’un jeu des 7 familles d’acteurs du changement et des anecdotes qui tissent ensemble un fil rouge délicat et congruent, à l’image des relations humaines.

Bénéfices :

Une alternative à la mise à l'échelle Agile certifiée
L'importance des fondamentaux Agile liés à l'humain
Une histoire vraie avec des gens réels

Speakers
CA

Claude ANDRIEUX

LEGRAND
A l'origine j'avais choisi le métier de motoriste, je l'ai exercé pendant de longues années et j'ai même créé un moteur de très grande production, hélas un diesel, mais tout cela c'était au siècle dernier. J'en suis repenti du pétrole mais c'est pourtant dans ce monde que... Read More →
AN

Alexis NICOLAS

OCTO Technology
Je suis un animal de l'espèce homo-sapiens, vivant à la campagne la plupart du temps, travaillant via internet et en déplacement. Je suis "culture hacker" ou "architecte social" ou "artisan du changement", c'est-à-dire que j'accompagne des collectifs humain à inventer de nouvelles... Read More →


Wednesday November 14, 2018 16:55 - 17:40
Kilimandjaro 3 et 4

16:55

Une approche littéraire du code
Venez découvrir ce qu’il se passe si l’on considère le code comme de la littérature, au sens large du terme.
Que devient alors ce code ? Et comment les métiers du développement sont-ils impactés ?
Au travers d’exemples concrets, vous découvrirez comment écrire du code différemment, et nous discuterons également de toutes les possibilités qui s’ouvrent à nous si l’on considère que développeur et écrivain pratiquent une activité très proche.

Bénéfices :

Avoir une vision différente du code
Avoir des techniques pratiques pour écrire du meilleur code
Revoir sa vision du métier de développeuse / développeur

Speakers

Wednesday November 14, 2018 16:55 - 17:40
Meije

17:40

Apéro fin de journée
Wednesday November 14, 2018 17:40 - 18:25
Atrium

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Kilimandjaro 3 et 4

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Cervin

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Everest

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Kilimandjaro 1 et 2

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Auditorium

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Mt Blanc 3 et 4

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Mt Blanc 1 et 2

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Makalu

18:30

fin
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 18:35
Meije

18:30

Accueil soirée
Wednesday November 14, 2018 18:30 - 19:00
Atrium

19:00

Démarrage soirée
Wednesday November 14, 2018 19:00 - 19:15
Atrium

19:15

Buy a game pour facilitateurs !
Buy a game
Venez comme vous êtes : les mains vides et repartez les poches pleines ! C’est la promesse de cet atelier.
Que ce soit pour bien démarrer une session de travail ou un atelier de groupe, pour faire une pause ou encore pour réfléchir à une situation, un bon facilitateur se doit d'avoir à disposition toute une palette d'activités facilement actionnables.
Venez (re)découvrir, expérimenter et tester des petits jeux et icebreaker simples et rapides à mettre en oeuvre qui ont été éprouvés par des générations d’agilistes :-)
Attention, on ne pourra pas tout faire !
Votre première mission sera de coopérer pour établir et prioriser le programme de cette session.
Et si vous voulez aussi partager vos trucs et astuces avec le groupe, alors lancer vous, vous serez le bienvenu !

Bénéfices :

Chacun trouvera un petit truc, une astuce pour faciliter un atelier en groupe.

Speakers
avatar for Emmanuel HERVE

Emmanuel HERVE

Facilitateur / Coach agile, Zenika Lyon
Agiliste convaincu, j’ai découvert ce monde en 2007, à un moment où le mot agile n’était pas encore à la mode. | Après avoir « fait mes armes » sur le terrain, je suis aujourd’hui facilitateur/coach agile et en charge de l’Agilité au sein de Zenika Lyon. | Passionn... Read More →


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Kilimandjaro 1 et 2

19:15

Domino 4 scrum
Les équipes de 4 vont apprendre Scrum en construisant des dessin en domino. Le but étant de faire tomber un maximum de domino

Bénéfices :

Apprentissage des rouages de Scrum et du rôle PO, Scrum Master, équipier

Speakers
avatar for Jean-François Marronnier

Jean-François Marronnier

Owner, Epitez
Rugbyman, développeur informatique, chef de projet, agiliste et maintenant coach agile


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Mt Blanc 1 et 2

19:15

Florilège de dynamiques d'équipe
En Agilité, on parle d'individus et d'interactions. 
Quoi de mieux qu'un jeu pour expérimenter les concepts de dynamiques d'équipe ? Plusieurs jeux !

Je vous propose donc une série de jeux parlant de dynamique d'équipes à expérimenter et à ramener dans vos équipes !

Au programme : leadership, confiance, transparence, communication, adaptation... et bien sûr beaucoup de fun !

Bénéfices :

Une session dédiée à non pas 1 jeu Agile mais plusieurs autour de la dynamique d'équipe. Un moment fun plein d'apprentissage et de partage car même si l'on a déjà vécu les ateliers, l'expérience reste toujours enrichissante.
Expérimenter des ateliers d'équipe à 30 plutôt qu'à 10 nous permettra d'évoquer les contraintes du scaling également !

Speakers
avatar for Olivier MY

Olivier MY

Coach Agile, Soat
Coach professionnel et Coach Agile. Passionné par les relations humaines, je cherche avant tout à redonner du sens aux pratiques utilisées en entreprise afin de stimuler plus de responsabilisation, de motivation et d'engagement.


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Atrium

19:15

Kanjis
Kanjis est magique. Non, plutôt, ce qui se passe lorsque l'on joue à Kanjis est magique. Kanjis est un jeu permettant de préparer les participants à une journée créative. Le jeu peut être étendu afin de se fondre dans la continuité de la journée. Est-ce vraiment magique ? Non, en fait, ce n'est pas magique une fois que vous avez compris la science qui se cache derrière nos comportement lors du jeu.

Bénéfices :

Découvrir un jeu, présenté pour la première fois en France de Agile Games, et amélioré depuis.
Découvrir la science du comportement qui se cache derrière le jeu.

Speakers
avatar for Alexis Monville

Alexis Monville

Engineering Leadership Team, Red Hat
Alexis Monville construit des équipes durables et à fort impact. Alexis apporte plus de vingt ans d’expérience de management. Au cours de ces années, Alexis est intervenu dans différents secteur d’activité, depuis l’automobile, l’épopée des débuts du Web, le consulting... Read More →


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Makalu

19:15

Venez jouer la dynamique d'équipe
Venez expérimenter quelques jeux pour favoriser votre dynamique d'équipe.
- Saurez-vous compenser l'absence d'un équipier sans déséquilibrer toute l'équipe
- Saurez-vous collaborer pour réussir à empiler des éléments en bois sans les toucher
- Saurez-vous transférer les informations d'un équipier à l'autre sans tomber dans les trous
Et surtout venez prendre du plaisir en pratiquant ces ateliers dynamiques

Bénéfices :

Découverte de techniques ludiques utilisables pour favoriser la dynamique d'équipe
Passer un bon moment de fun

Speakers
avatar for Alexandre BOUTIN

Alexandre BOUTIN

Coachagile, AGILETOYOU
Agiliste depuis 2005 alors en charge du déploiement de l'agilité pour Yahoo! à l'international (Europe, Asie, Inde, Amérique Latine), j'accompagne depuis 2009 de nombreuses entreprises en France et à l'étranger dans leur transition vers l'agilité. | Convaincu de l'efficacit... Read More →


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Mt Blanc 3 et 4

19:15

Weekend escape, priorisation et ordonnancement
Détail : Le PO est à la manœuvre quand il s’agit d’organiser le backlog et pour cela il doit utiliser, entre autre, la valeur business. Cette valeur n’est pas toujours bien assimilée et surtout elle peut varier en fonction du contexte. Les notions de priorité et d’ordre, n’est pas toujours la même et le PO doit les maitriser. Cet atelier vous propose de vous mettre dans la peau d’une équipe PO et définir en fonction de différents scénarios la priorité de vos US et l’ordonnancement du backlog.

Bénéfices :

Pour les PO, comprendre la différence entre priorisation et ordonnancement.

Speakers
avatar for Maxime Bonnet

Maxime Bonnet

Coach Agile, CGI
Coach Agile, un brin geek, très joueur.


Wednesday November 14, 2018 19:15 - 20:00
Kilimandjaro 3 et 4

20:00

REPAS SOIR
Wednesday November 14, 2018 20:00 - 21:15
Atrium

21:15

Faites redescendre la pression avec l'escrime coaching
Alexis Deleplancque vous initie en toute sécurité au maniement du Sabre. Il vous invite à faire le parallèle entre votre façon de combattre et vos objectifs ou difficultés professionnelles. Un coaching original et efficace pour apprendre à gérer ses émotions et à faire redescendre la pression !
Dans un premier temps, sabre à la main, vous vous familiarisez avec la technique de base de l’escrimeur : le salut, la marche, la retraite, l’attaque en fente, touché et être touché par un partenaire.
Par la suite, vous serez mis à l’épreuve du sabre, face à un adversaire ou face à un formateur, mais surtout face à la problématique professionnelle que vous souhaitez dépasser.
Un cadre sécurisé par la confidentialité et la bienveillance, le non jugement de soi et des autres, l’invitation à regarder avec un oeil neuf en s’appuyant sur l’humour et le plaisir.

Bénéfices :

Développer ses capacités d'adaptation face à l'autre.
Gagner de la confiance en soi pour affronter une situation complexe.
S'ouvrir sur la compréhension du comportement des autres et de son impact sur moi.
Dépasser une difficulté professionnelle actuelle.

Speakers
avatar for Alexis DELEPLANCQUE

Alexis DELEPLANCQUE

COFLUENCE
Alexis DELEPLANCQUE a associé ses expériences de Sabreur, de Gestalt-thérapeute et d'Ingénieur industriel pour créer cet atelier unique en son genre, à la fois ludique et puissant.


Wednesday November 14, 2018 21:15 - 23:05
Atrium

21:15

Le pas japonais : un escape game collaboratif pour résoudre un problème complexe
Vous serez enfermé avec une seule règle du jeu : résoudre un problème complexe en équipe.

Bénéfices :

voir comment un groupe arrive en s'auto-organisant à résoudre un problème complexe. Il sera surement question de leadership, d'égo, de processus de décision, d'algorithme, de lacher prise et surement de réussite!

Speakers
BC

Benjamin Cabanne

Kokan
Coach pro, coach agile, facilitateur et scribeur. J'accompagne les humains, les équipes et les organisations à se poser leurs bonnes questions pour définir leur chemin et s'engager dessus. Je les accompagne aussi a avoir plus de collectif, plus d'engagements et plus de plaisir... Read More →


Wednesday November 14, 2018 21:15 - 23:05
Kilimandjaro 3 et 4

21:15

Lego for Scrum
Découvrez l'agilité en vous amusant ! Participez à une session du célèbre "Lego for Scrum" et expérimentez le développement agile d'un produit en utilisant les petites briques colorées : découvrez les rôles et les pratiques Scrum, mais plus encore initiez vous aux bases de l'agilité dans un contexte détendu et créatif.

Bénéfices :

Pour les débutants et les curieux, le jeu permet de poser des bases de compréhension du fonctionnement d'une équipe agile et de décrypter les mots "scrum", "kanban", "product owner", "itératif incrémental" ...

Speakers
RJ

Rachel JOLIN DUBOIS

AIRBUS
Product Owner, coach et formateur agile au sein des équipes IT d'Airbus j'accompagne les équipes de tous horizons (software, ingénierie, R&D, ...) sur différents outils méthoologiques : Scrum, Kanban, agile PM, Less, SAFe, ...


Wednesday November 14, 2018 21:15 - 23:05
Mt Blanc 1 et 2

21:15

Manifesti : jeu écriture créative
Manifesti est un jeu pour écrire des chartes d'équipe qui ont vraiment du sens pour tous.

Avec Manifesti, vous découvrirez que votre écriture, vos mots, sont porteurs de bien plus d'émotions que ce que vous ne pouvez imaginer. Cet atelier vous invite à l'écriture créative spontanée par une approche simple et puissante pour libérer vos idées, vos émotions individuelles et collectives.


Bénéfices :

Exprimer ses aspirations individuelles au sein d’un collectif
Se raconter individuellement pour construire une identité d’équipe

Speakers
avatar for Romain Couturier

Romain Couturier

Coach agile et facilitateur graphique, SuperTilt
J'ai pour mission d’accompagner les entreprises et les équipes dans la gestion de la complexité humaine, produit et méthodologique. | | Pour y parvenir, je m’appuie sur des valeurs, des pratiques et des outils qui ont démontré leur efficacité pédagogique : Agilit... Read More →


Wednesday November 14, 2018 21:15 - 23:05
Makalu

21:15

Retour à l'âge de pierre
Revenons un peu en arrière, beaucoup en arrière …en plein âge de pierre !

Suite à un déchaînement des éléments nous nous apercevons avec stupeur que nous sommes les seuls survivants ; là dans notre grotte. Il ne reste plus rien.
Les illustrations que nous ont laissées nos anciens sur les parois de la grotte ont été à moitié effacées, nous avons faim et devons réapprendre à chasser le mammouth simplement. Ensemble, réécrivons cette fresque des anciens qui nous permettra de retourner chasser et mettre en sécurité notre peuple.

Venez résoudre cette énigme, vous challenger en équipe, à travers de mini ateliers ludiques et collaboratifs qui mèneront à une victoire collective : créativité, facilitation graphique et dynamique collaborative au programme !

Bénéfices :

S’ouvrir à une autre façon d’appréhender une problématique. Répondre à un enjeu de manière ludique et accessible à chacun à travers la dynamique d’un groupe, du management visuel et de la facilitation graphique

Speakers
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Agatha Bauer

Facilitatrice des dynamiques collaboratives et Facilitatrice Graphique, L'agence CO
Facilitatrice des dynamiques collaboratives et facilitatrice graphique, mon travail consiste à faire en sorte que les 16 années que vous passez pendant votre vie professionnelle en réunion soient : | ⚡collaboratives ⚡efficaces ⚡visuelles ⚡créatives ⚡ludiques
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Ludovic Bouteloup

Facilitateur du collaboratif et de projets agiles, HopWay !
Chaque contexte est unique et passionnant, j’accompagne groupes et équipes dans leurs démarches ; le but est de valoriser la force du collectif et le pouvoir du management visuel pour atteindre collaborativement un but. Plaisir et bienveillance sont mes ingrédients préfér... Read More →


Wednesday November 14, 2018 21:15 - 23:05
Mt Blanc 3 et 4

23:00

Cloture soirée
Wednesday November 14, 2018 23:00 - 23:59
Atrium
 
Thursday, November 15
 

08:00

Accueil
Thursday November 15, 2018 08:00 - 08:30
Atrium

08:30

Welcoming & Keynote : Qui veut la peau de Tim Member ?
Pour être un bon informaticien il faut être un peu philosophe. Tel est le secret révélé par l'étrange Monsieur Claude à Tim Member. Cette improbable rencontre est le début d'une aventure, le voyage conté d’un poète du soft depuis la Combe de Lancey jusqu'à la Silicon Valley, une geste initiatique entre les pistes de Courchevel et les catacombes de Rahat-Loukoum, le biopic d’un homme intègre et drôle, passionné mais fragile, dont les expériences nous renvoient à nos propres pratiques agiles, nos postures, nos certitudes.
 
L’agilité relève d’un travail sur soi-même et s’inscrit dans la continuité d’une lignée philosophique millénaire. Las, comment parler de philosophie sans être rébarbatif ? En mobilisant ces puissants générateurs de sens que sont l’humour et la gentillesse. Aussi dire que cette session est inhabituelle dans sa forme. Au-delà du spectacle et de la fantaisie, le thème de l’agilité est ici exposé comme un voyage intérieur. En philosophie, l’empirisme place l’expérience et le ressenti à la source de toute connaissance ; la nôtre a fortiori. La cybernétique et la thermodynamique permettent de tracer un cadre modélisant pour le fonctionnement d’une équipe agile, mais insuffisant pour embrasser toute la multiplicité du monde actuel. Il n’y a qu’en changeant notre mode de pensée que nous pourrons relever le défi de la Complexité, et s'offrir pleinement au défi de l'Holacratie.
 
Mais s’il faut résumer cette session en un simple mot, la valeur en laquelle je crois le plus est la générosité et je ne lui reconnais aucune limite. J'ai dit.

Speakers
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Franck Rageade

 Agiliplanchiste chevronné. Je planche sur l’agilité depuis 2006 : consultant SAFe (SPC), Scrum Master (CSM, PSM) et Product Owner (PSPO) certifié, j’accompagne de grandes sociétés dans leur transformation digitale à travers la mise en place de méthodes agiles. Agile... Read More →


Thursday November 15, 2018 08:30 - 09:45
Auditorium

09:45

Pause
Thursday November 15, 2018 09:45 - 10:00
Atrium

10:00

Les funérailles des méthodes agiles !
L’ensemble de la famille agile, tous leurs proches et amis, ont la profonde douleur de vous faire part du décès des Méthodes Agiles, arrivé soudainement dans la force de l’âge après plus de 10 ans au sommet de leur gloire en France.

Grandement utilisées et souvent présentées comme une solution aux problèmes des entreprises, il est temps maintenant d’enterrer les Méthodes Agiles plutôt que de les laisser muter encore une fois. Cette session vous expliquera les risques d’un changement à base de "Méthodes&Outils", et vous proposera une autre lecture de l'agilité via "Heart of Agile" ou "Agile Fluency", afin que vous ayez plus de chance de réussir votre transformation ou votre mise à l'échelle.

La cérémonie des funérailles aura lieu au WTC de Grenoble le 14 ou 15 novembre 2018.

Bénéfices :

Comprendre les limites d’une approche orientée Méthodes dans une transformation agile
Faire réaliser que ce ne sont pas les méthodes qui font le travail

Speakers
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Alexandre BOUTIN

Coachagile, AGILETOYOU
Agiliste depuis 2005 alors en charge du déploiement de l'agilité pour Yahoo! à l'international (Europe, Asie, Inde, Amérique Latine), j'accompagne depuis 2009 de nombreuses entreprises en France et à l'étranger dans leur transition vers l'agilité. | Convaincu de l'efficacit... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:00 - 10:45
Auditorium

10:00

L’agilité élémentaire
De retour sur les bancs de l’école, venez apprendre comment conjuguer l’agilité en découvrant les BA-BA.
Tous les temps seront passés en revue, l’agilité ne sera plus un mystère pour vous.
Serez-vous suffisamment attentifs et réactifs pour remporter le quiz final ?


Bénéfices :

Découverte ou re-découverte des basiques de l’agilité.
Le gagnant remportera un kit de démarrage Agile.

Speakers
CO

Camille Oswald

SopraSteria Group
LP

Laurine Puyal

SopraSteria Group


Thursday November 15, 2018 10:00 - 10:45
Mt Blanc 3 et 4

10:00

L’environnement propice à l’Agilité, la TPE et la SCOP
Une première partie sur mon expérience des différentes formes d’organisation et de management de l’entreprise, avec une présentation critique de l’entreprise dite libérée, le soi-disant »bonheur au travail » masque, en fait, une course à la minimisation des coûts.
Une deuxième partie sur ma découverte d’Agile et des principes énoncés par Jérome Barrand : priorité donnée au bien être des salariés et à la pérennité de l’entreprise plutôt qu’à la capitalisation boursière , critique radicale du caractère démesuré des exigences financières des actionnaires et cri d’alerte sur l’épuisement des ressources naturelles.
Une troisième partie sur les obstacles à la mise en œuvre d’Agile dans une entreprise classique, dépendant du bon vouloir de l’actionnaire, illustration avec l’exemple de Danone.
Une quatrième partie sur les TPE (mon expérience) et sur les Scop, principes de base illustrés avec l’exemple d’Acome, entreprise octogénaire, n°1 de la fibre optique en France.

Bénéfices :

Une interrogation sur les limites de la mise en œuvre de l’agilité dans une grande entreprise capitaliste, et une réflexion sur les Scop. Le statut est souvent méconnu ou considéré comme peu efficace. Bien au contraire, la participation des salariés aux décisions et la répartition du bénéfice sont facteurs de motivation et de pérennité de l’entreprise.
Le management Agile prend tout son sens dans ce type de structure, car peut s’adapter en permanence, en fonction des besoins des salariés et de l’entreprise


Speakers
AC

Arlette CHARLOT

Retraitée et Formateurs associés
Titulaire d’une maitrise de sciences économiques | 1972 à 1981 : fonctionnaire | 1982 à 1999 : | Animation de formation : Artisans , Dirigeants d’économie sociale, Salariés de SCOP , Commerciaux d’EDF, Représentants du personnel … | Création de supports pédagogiques... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:00 - 10:45
Kilimandjaro 3 et 4

10:00

"C'est quoi la performance web?" et comment se servir de KPI business pour amener une transition vers l'agilité
Manager, dev,... Comprenez mieux où sont les potentiels problèmes de performances sur le web et comment utilisez les KPI d'une entreprise pour amener plus de pratiques agile en entreprise. (Expérience basée sur la gestion de la performance de plus de 600 sites websites et 20 applications chez Schneider Electric au travers le monde)

Speakers
avatar for Jérôme Bourgeon

Jérôme Bourgeon

GFI
Agilitateur, Facilitateur, LEGOvore, Magicien, Architecte (de pleins de jolie choses), spécialisé sur la performance web et la gestion de crise, auteur d’un essai non remarqué « Ah-Gilles suspends ton vol, et viens atterrir il faut bosser» . Jérôme aime partager, faire avancer... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:00 - 10:45
Everest

10:00

Agilité, Design et pensée systémique
Durant l'aire de l'industrialisation, les humains deviennent des "ressources humaines" formées et spécialisées, destinées à "FAIRE" à la chaîne dans des des silos de production isolés.

Aujourd'hui une émergence globale fait tomber ces modèles artificiellement productifs. L'humain ne pense pas seulement spécifique et micro, il est aussi curieux, explorateur, créatif, même lorsqu'il a été persuadé du contraire.

Notre cerveau fonctionne suivant une pensée systémique : les idées émergent lorsque l'on connecte des connaissances lointaines en apparence. Cette pensée est agile, car ouverte, dynamique et en mouvement constant. Cette pensée est également Design, car elle permet d'aller de l'abstrait au concret, de la stratégie aux actions terrain.

La nouvelle aire dans laquelle nous entrons est libératrice pour l'homme et son environnement, elle est agile et créative.

La pensée systémique est notre fonctionnement mental originel que l'on peut tous retrouver en pratiquant la curiosité :)

Bénéfices :

Prise de conscience qu'ils n'ont pas un modèle de pensée fermée, qu'ils ne sont pas seulement leur métier ou leur spécialité. Se former n'est pas le seul modèle d'exploration. La curiosité est notre moteur naturel et elle ouvre des portes libératrices.
La collaboration et l'interdépendance sont à la source même de notre fonctionnement naturel, et nous sommes dans cette transition de société pour retrouver cette intuition : explorer par les autres et avec les autres pour évoluer.
Il vont comprendre ce qu'est l'innovation, d'où viennent les idées originales.
Il vont découvrir que FAIRE n'est pas la seul compétence humaine, il y a aussi connecter et faciliter pour que les autre FASSE.

Speakers
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Fabrice Liut

Designer, Liut Design
Je suis Designer à orientation régénérative. J'utilise un modèle de pensée systémique pour favoriser la créativité et l'agilité par la curiosité et l'exploration constante. | Concrètement Facilitateur & expert Design Sprint. | Expert sketch app & prototypage rapid... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:00 - 10:45
Makalu

10:00

Innover différement par le design thinking
C'est quoi le design thinking? Pourquoi mes clients en ont-ils besoin et ne le savent pas?

Bénéfices :

Pratiquer les fondamentaux du design thinking d'une façon ludique

Speakers
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Thibaut Szymusiak

Thales services
Ingénieur IT, je mets l'innovation au centre de ma carrière pour apporter à mes clients bien plus qu'une vision du présent. Vive le partage de connaissance et la collaboration!


Thursday November 15, 2018 10:00 - 11:50
Cervin

10:00

ENERGISEZ, SOUTENEZ, SUBLIMEZ, FIDELISEZ VOS EQUIPES ! (DOJO : venez vous essayer)

Nous vous proposons dans cet atelier, de venir expérimenter les nouvelles postures que l’on attend des managers.

Vous êtes propulsé Manager d’une équipe de 6 développeurs, suite au burn-out de votre prédécesseur… On vous soumet plusieurs situations qui vont s’enchainer dès votre prise de fonction. Comment réagissez vous ? Que faut-il faire ? Qu’est-ce que les membres de l’équipe attendent que vous fassiez ? Que dit votre cerveau rationnel ? Et votre cerveau émotionnel ?
Plusieurs scénettes permettent de tester ses réflexes de manager 3.0… 20 à 30 participants.

Nous vous inviterons aussi à réfléchir sur vos pratiques actuelles pour identifier celles qui ne sont plus adaptées à ce nouveau monde complexe et très versatile dans lequel évoluent nos équipes.

Bénéfices :

Expérimenter des situations de management d’équipe dans un environnement de jeu…
Beaucoup de rires et aussi d’apprentissages sur des outils pratiques de manager 3.0. Forte rétention grâce à l’immersion, et des fiches pratiques pour ancrer les bonnes pratiques.

Speakers
avatar for Emmanuel HERVE

Emmanuel HERVE

Facilitateur / Coach agile, Zenika Lyon
Agiliste convaincu, j’ai découvert ce monde en 2007, à un moment où le mot agile n’était pas encore à la mode. | Après avoir « fait mes armes » sur le terrain, je suis aujourd’hui facilitateur/coach agile et en charge de l’Agilité au sein de Zenika Lyon. | Passionn... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:00 - 11:50
Kilimandjaro 1 et 2

10:00

Et si c'était simple de changer son mindset ?
Certain(e)s d'entre nous souhaitons gérer la complexité de nos environnements professionnels avec SERENITE et gérer la résistance au CHANGEMENT.
Première étape : SE TRANSFORMER SOI-MEME. Transformer son "mindset", son état d'esprit. Comment faire concrètement ?
Je vous propose d'expérimenter un outil simplissime de déconstruction d'une croyance, partagé par Pierre Morkeens (Approche Neurocognitive et Comportementale).
Vous pourrez l'expérimenter en groupe (merci l'intelligence collective !) pour débuter / continuer / approfondir / accélérer votre transformation personnelle : une manière d'entraîner son agilité personnelle.
Cet atelier, s'il vous aura intéressé(e), vous pourrez l'utiliser à votre tour : support "simplissime" à disposition lors de la session...

Bénéfices :

Les participant(e)s vont bénéficier de l'intelligence de groupe pour expérimenter la déconstruction d'une de leurs croyances profondes. Cela ne fait pas mal et cela peut constituer une (re)découverte intéressante.
Si je sais jouer avec cette déconstruction de croyance cela me rend plus souple dans mes comportements, je peux gagner en efficacité personnelle et en empathie envers les autres.
L'atelier, très simple, est aisément reproductible par les participants.

Speakers
avatar for Irène DOAN

Irène DOAN

Freelance
Coach Agile depuis 2012, passionnée par les compétences douces (soft skills), j'accompagne des professionnels individuel(le)s, équipes et organisations qui cherchent à se développer.


Thursday November 15, 2018 10:00 - 11:50
Mt Blanc 1 et 2

10:00

Release is coming ! Saurez-vous combattre le Lego©cy code et vous asseoir sur le trône de fer ?
Release is coming !! Après 2 ans sans mise en production, les clients mécontents sont réapparus loin derrière le mur mais ils n’en resteront pas là.

Serez-vous prêt à reprendre le flambeau et leur fournir le produit qu’ils attendent aujourd’hui afin de les apaiser pour les années, ou au moins les quelques semaines, à venir ?

En partant d’une construction Lego existante, vous serez amené à faire évoluer votre produit, afin de répondre aux nouvelles attentes de vos utilisateurs.

Vous vivrez différentes expériences de construction pendant lesquelles vous subirez et combattrez les effets du legacy code sous des formes diverses.

Arriverez-vous collectivement à vous débarrassez du legacy code et à vous asseoir sur ce trône de fer tant convoité : offrir le produit idéal à vos clients impatients ?


Bénéfices :

Comprendre comment le legacy code apparait sur votre projet et disposer de moyens pour éviter ou limiter son apparition

Identifier les impacts que peuvent avoir les changements d’équipe sur la construction de votre produit

Connaitre et expérimenter différents types de transmission de savoir au sein des projets

Être sensibilisé aux limitations que le legacy code impose à l’expérience utilisateur


Thursday November 15, 2018 10:00 - 11:50
Meije

10:05

Escape the Agile Bag
Vous intégrez une équipe aux coutumes peu communes, pour être accepté dans cette équipe, vous devrez passer l’épreuve initiatique : c’est vous qui devez lancer l’appel pour le Stand-up. Mais attention, cet appel se fait à l’aide d’une trompette qui est au fond de l’Agile Bag ! 
 
En contre la montre ou en duel, vous devrez utiliser votre capacité de raisonnement, d’auto-organisation et vos connaissances de l’Agilité pour atteindre votre but dans le temps imparti, et appeler au Stand-up à l’heure !

Sponsors
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Viveris

Avec le Groupe Viveris, Embarquez dans le train de l’Agilité en toute confiance « Aujourd’hui la question n’est plus de savoir s’il faut passer aux méthodes agiles mais plutôt comment et pour quels projets de votre organisation ? »Notre offre Agile : Formations, Audit... Read More →


Thursday November 15, 2018 10:05 - 17:45
Stand sponsor Viveris

10:45

Pause
Thursday November 15, 2018 10:45 - 11:00
Atrium

11:00

Don't walk in my shu(s)!
Pour transformer son organisation et la rendre agile grande échelle, il ne suffit pas de copier bêtement des soi-disant "bonnes pratiques" déjà utilisées dans le passé. Dans un système complexe, continuellement en mouvement, le copier/coller est voué à l'échec. Que faire alors? Découvrons ensemble les facteurs clés de réussite d'une transformation agile.

Bénéfices :
Une prise de recul sur les pratiques; un retour d'expérience sur une transformation agile à grande échelle; une introduction à la théorie des systèmes complexes

Speakers
avatar for Xavier RENE-CORAIL

Xavier RENE-CORAIL

Semmle
More than 20 years in software development, with several lives: From senior developer, to team manager, to XP coach, to development ecosystem architect, to architect of a complete offshore software factory, to large scale agile coach ... | Working on lgtm.com, discovering what the... Read More →


Thursday November 15, 2018 11:00 - 11:45
Everest

11:00

Développez l’intelligence collective de vos équipes avec les “Liberating Structures”
Avez-vous déjà vécu des réunions épouvantablement ennuyeuses ? L’application aveugle des Best Practices des autres ? Les interrogations des managers sur le mutisme des collaborateurs ou leur manque d’implication ?
La mise à l’écart de certains collaborateurs parce qu’ils ralentissent le groupe ?
La déception engendrée par le fait que les idées d’amélioration ne sont jamais mises en place ?
Vous souhaitez développer l’intelligence collective de vos équipes de façon efficace, ludique et rapide ? Les “Liberating Structures” peuvent vous aider !

Les “Liberating Structures” permettent de libérer la parole et d'inclure tout le monde dans les échanges et la prise de décision qui façonnent les prochaines étapes. Les “Liberating Structures” nous invitent à envisager des alternatives aux «structures conventionnelles» (par exemple, des réunions de suivi, des conférences, des discussions non structurées) et favorisent une participation active dans des groupes de toute taille.


Bénéfices :

Cette session a pour but de présenter les principes des “Liberating Structures” ainsi que les 33 structures qui, une fois combinées, permettent par exemple de :
- résoudre des problèmes
- faire émerger les idées
- identifier les meilleures pratiques
- développer des stratégies
- permettre aux équipes de trouver leurs solutions
- accompagner la parole
-susciter le changement

Speakers
AG

Anne Gabrillagues

Ippon
J'accompagne les équipes de développement en tant que Scrum Master, Product Owner ou Coach Agile depuis 2008. Agiliste convaincue, je participe activement à la diffusion de l'Agilité via l'organisation de Meetup et de conférences à Paris. J'ai fait partie de l'équipe organisatrice... Read More →


Thursday November 15, 2018 11:00 - 11:45
Auditorium

11:00

Management 3.0, des pratiques faciles et pas chères pour booster vos équipes
Le management 3.0, créé par Jurgen Appelo, est une boite à outils de pratiques dont le but est de transformer la manière de gérer un groupe de personnes afin de promouvoir le plaisir au travail et le bonheur.
Vaste programme ! Passé la lecture des deux livres, comment les mettre en œuvre et quelles pratiques peuvent être rapidement utilisées ?
Cette conférence va faire le tour de quelques pratiques issue de "management 3.0 workout" et montrer comment elles ont été mises utilisées sur des exemples concrets.

Bénéfices :

En tant que manager, quelles pratiques à mettre en place rapidement et pour quel gain.

Speakers
avatar for Maxime Bonnet

Maxime Bonnet

Coach Agile, CGI
Coach Agile, un brin geek, très joueur.


Thursday November 15, 2018 11:00 - 11:45
Makalu

11:00

Volley-ball, Pédagogie et Agilité : du terrain au vestiaire !
Retour d’expérience sur la transposition de mon rôle d’entraineur en volleyball à celui de de coach agile dans mon parcours professionnel.
Issu d’une filière scientifique et informatique, ma recherche de Sens m’a amené à confronté la théorie à la pratique dans tous les domaines: parcours universitaire confronté à la création d’entreprise, joueur et entraineur volleyball, développement informatique confronté au besoin des utilisateurs, gestion de projet confronté à l’animation d’un groupe.
Depuis 1996, je me suis donc nourri de mon expérience en volley-ball (joueur, entraineur) dans le monde professionnel afin de trouver une posture adaptée et alignée.
Ma découverte de l’Agilité en 2004 m’a donné un nouvel élan non seulement dans mon approche pédagogique mais aussi dans l’organisation des équipes auxquelles j’appartenais.
Depuis 2011, mon rôle affiché de coach agile me permet d’aider les équipes à trouver leur Voix en arpentant le chemin des possibles !

Speakers
avatar for Frederic Duffau

Frederic Duffau

Coach Agile / Facilitateur, Duffau Consulting
Coach Agile depuis 2011; Passionnée de volleyball et beach-volley;


Thursday November 15, 2018 11:00 - 11:45
Kilimandjaro 3 et 4

11:00

Les tests comme simplificateur de code
Une introduction à comment les tests influence notre code de production pour le rendre plus simple, plus modulable. A partir de code existant, découvrons comment des refactorings peuvent le rendre à la fois plus facile à tester mais aussi plus facile à écrire et à réutiliser et moins générateur de bugs.

Peut-être en sortant vous ne vous poserez plus la question si vous avez le temps de tester le code, mais plutôt comment refactorer le code pour que vous vous ayez plus besoin de vous poser la question!    

Bénéfices :
Comprendre que les tests, plutôt que vous ralentir vous aident à bien concevoir et que ceci est le véritable source d'accélération.


Speakers

Thursday November 15, 2018 11:00 - 11:45
Mt Blanc 3 et 4

11:45

REPAS
Thursday November 15, 2018 11:45 - 13:25
Atrium

13:25

Energizer
Thursday November 15, 2018 13:25 - 13:40
Atrium

13:40

Keynote : Appreciative inquiry
« Chaque entreprise, homme, système, a quelque chose qui fonctionne bien, qui lui donne vie, efficacité et assure ses réussites… »
L’Apreciative Inquiry (AI) est une démarche, une approche pratique, permettant d’explorer au travers des conversations, les forces d’un système pour lui permettre de se consolider et de construire son devenir. En rupture avec l’approche « résolution de problème », l’AI se caractérise par :  La définition d’un projet attractif stimulant et désirable…la recherche des réussites plutôt que des difficultés rencontrées, la recherche des ressources chez chacun…et par l’art de poser des questions inconditionnellement positives…en d’autres termes, L’approche Appréciative stimule l’agilité du collectif.


Speakers
avatar for Jean Christophe Barralis

Jean Christophe Barralis

Institut Français d’Appreciative Inquiry
Fondateur avec Jean Pagès de l’Institut Français d’Appreciative Inquiry,  nous avons introduit en France, il y a 15 ans, la démarche Appreciative Inquiry, de manière structurée.L’institut a formé près de 900 personnes en France et s’attache à faire rayonner les conversations... Read More →


Thursday November 15, 2018 13:40 - 14:25
Auditorium

14:25

Pause
Thursday November 15, 2018 14:25 - 14:40
Atrium

14:40

Kanban pour l'infra: le démarrage
Le monde de l'infrastructure informatique et des pratiques agiles ne sont pas incompatibles !
Venez découvrir comment nous avons mis en place des pratiques agiles dans un monde de serveurs, réseaux, VM et services en ligne.Parmis les sujets que nous aborderons: kanban, itération, standup, rétrospective, chat room, outillage, poker planning, points de valeur, etc..Nous vous proposons de partager nos recettes pratiques pour mettre en place des pratiques agiles à partir de zero dans un contexte d'équipe infrastructure, support, maintien en condition opérationnel.

Speakers
avatar for Alain DELAFOSSE

Alain DELAFOSSE

Stimergy
Alain travaille autour des développeurs, l'architecture, l'infrastructure, les méthodes agiles et le monde des opérations depuis quelques années.


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Mt Blanc 1 et 2

14:40

Le point de vélocité vide
A la poursuite d'un rendement industriel élevé, des entreprises mettent en place plusieurs processus de vérifications et de contrôles multi niveaux, des découpages de projets en trop petites tailles ou avec trop d'adhérences ou encore des gestions de "ressources" interchangeables à volonté. Ceci a pour effet d'éroder la valeur produite par point de vélocité.
Je ferais un tour des mauvaises pratiques "en bordure" (entendez actionnable au niveau management) et à l'intérieur de l'équipe qui perturbent, ralentissent et ne permettent pas de tirer le meilleur de l'équipe de réalisation.


Bénéfices :

Je fais le parallèle dans cette conférence avec l'industrie agroalimentaire que tout le monde connait bien notamment en utilisant mon exemple préféré : les lasagnes findus : un superbe packaging et une belle photo, mais le produit ne correspond en rien à ce qu'il y a sur la photo et nous sommes incapable de savoir ce qu'il y a dedans ni comment c'est fait.

Speakers
BC

Benjamin Cabanne

Kokan
Coach pro, coach agile, facilitateur et scribeur. J'accompagne les humains, les équipes et les organisations à se poser leurs bonnes questions pour définir leur chemin et s'engager dessus. Je les accompagne aussi a avoir plus de collectif, plus d'engagements et plus de plaisir... Read More →


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Everest

14:40

Des standups efficaces, pas si simple ...
Le Daily Standup meeting est à l’image de Scrum, simple à comprendre mais difficile à exécuter de manière efficace.
Ce rendez-vous quotidien extrêmement populaire dans les organisations, peut créer parfois la polémique au sein même de l’équipe et reste aujourd’hui encore la cérémonie de Scrum la plus raté dans sa mise en œuvre.
Malgré tous vos efforts vos standups sont fastidieux et vécus comme une « punition » par l’équipe : discussions interminables, problèmes dissimulés, retards en série, écoute et échange inexistant, rapport de boy-scout au Scrum Master … Découvrez comment reprendre en main les standups de l’équipe !


Bénéfices :

Cette présentation vous donnera des clefs pour dynamiser et fluidifier vos Standup meeting. Apprenez à identifier les comportements problématiques et leurs impacts sur le déroulement de vos standups. Nous vous donnerons un ensemble de pratiques et d’outils pour obtenir des standups énergisants que l'équipe attendra avec impatience.

Speakers
avatar for Adrien Chantôme

Adrien Chantôme

Coach Agile - Architecte Système, Viveris
De part des expériences variées, entre le développement logiciel, l'architecture logiciel embarquée et l'ingénierie système sur des programmes complexes dans des environnements normés, j'aime les challenges nécessitant une vision d'ensemble! | Dans le même temps, j'ai toujours... Read More →
avatar for Nicolas Thibert

Nicolas Thibert

Coach - Formateur Agile, Viveris
Passionné par les métiers du logiciel, j’utilise et enseigne les méthodes Agile depuis 2010. Tantôt Coach, Scrum Master, Product Owner ou Développeur Agile, j’ai choisi de mettre mes compétences au service des équipes et des entreprises qui souhaitent améliorer leurs méthodes... Read More →


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Kilimandjaro 1 et 2

14:40

Mince, il n'y a plus de post-it ! saurez vous relever le challenge ?
2075, l'entreprise Post-it a fait faillite suite au crack boursier planétaire. Les chefs de projets et managers sont livrés à eux même... seul Alexandre Boutin garde dans un coffre fort le dernier vestige de la marque : "un paquet de post-it jaune sous blister". Venez vous challenger en équipe en construisant des minis sessions d'ateliers ou de cérémonies avec des kits de matériel imposé e. Saurez vous par exemple animer un stand up avec du scotch, un feutre et un objet mystère ? créativité, facilitation graphique et dynamique collaborative au programme !

Bénéfices :

Une prise de conscience que l'animation d'une session de travail en groupe est possible avec peu de matériel et un peu d'imagination. La surprise des participants n'en sera que plus forte et impactante.

Speakers
avatar for Agatha Bauer

Agatha Bauer

Facilitatrice des dynamiques collaboratives et Facilitatrice Graphique, L'agence CO
Facilitatrice des dynamiques collaboratives et facilitatrice graphique, mon travail consiste à faire en sorte que les 16 années que vous passez pendant votre vie professionnelle en réunion soient : | ⚡collaboratives ⚡efficaces ⚡visuelles ⚡créatives ⚡ludiques
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Ludovic Bouteloup

Facilitateur du collaboratif et de projets agiles, HopWay !
Chaque contexte est unique et passionnant, j’accompagne groupes et équipes dans leurs démarches ; le but est de valoriser la force du collectif et le pouvoir du management visuel pour atteindre collaborativement un but. Plaisir et bienveillance sont mes ingrédients préfér... Read More →


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Meije

14:40

Ca pique, ça gratte, ça brûle ... C'est grave docteur ?
Ouille ! Docteur, dans mon équipe et dans mon entreprise, on n'a plus qu'un mot à la bouche : "Agile" et on s'aperçoit que ce truc peut faire mal ... Aidez-nous ! Si cette affirmation vous semble juste alors venez partager avec moi les symptômes de cette drôle de maladie que peut être l'agilité mal appliquée ainsi que les remèdes et les actes préventifs à appliquer pour éviter de l'attraper.

Bénéfices :

Prendre conscience que le passage à l'agilité d'une équipe, de plusieurs équipes ou d'un département d'entreprise nécessite bien plus que la mise en place d'une méthodologie, quelle qu'elle soit. Que cela nécessite de repenser des rôles, une organisation, des manières d'interagir et de manager et ... de travailler en profondeur et sur la durée sur l'environnement et le changement de culture ! Sinon, les choses peuvent mal tourner et créer ou faire émerger des tensions, des incompréhensions, de la méfiance ... l'inverse de ce que l'agilité peut amener !

Speakers
LH

Laurence Hanot

Thales
Agilitateur depuis 2007, équipière puis Scrum Master puis coach et formatrice agile, j'interviens dans des environnements très variés, industriels et tertiaires, et des contextes différents allant de 1 à 50 personnes avec des profils de tous horizons (hors IT y compris).


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Makalu

14:40

Entre réalité et perception : est-ce si important d'avoir raison ?
Les neurosciences nous montrent que nous appréhendons le monde selon notre propre point de vue. C’est lorsque ces perceptions s’entre-choquent que conflits, incompréhensions et rancoeur se créent dans nos relations.


Je vous propose de découvrir ces différentes lentilles sur le monde et leur impact sur une personnalité afin de mieux comprendre, moins juger et appréhender ses interactions sous un regard nouveau.


Bénéfices :

Découverte d'un modèle de la personnalité respectueux de la richesse et de l'unicité de chacun : l'Ennéagramme.
Découverte d'un outil propice à la gestion de conflit et à l'amélioration des interactions autant dans la vie personnelle que professionnelle.
Une prise de recul sur ses automatismes limitants afin de communiquer de manière plus épanouie avec son entourage.

Speakers
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Olivier MY

Coach Agile, Soat
Coach professionnel et Coach Agile. Passionné par les relations humaines, je cherche avant tout à redonner du sens aux pratiques utilisées en entreprise afin de stimuler plus de responsabilisation, de motivation et d'engagement.


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Kilimandjaro 3 et 4

14:40

Mon premier train SAFe
20 mois à découvrir SAFe en environnement bancaire ! Et si je vous expliquais comment ça marche ? Tout ne s'est pas fait en un jour ! Au-delà du framework, c'est une maturité d'une centaine de développeurs qui a été obtenue dans ce voyage...

Bénéfices :

J'explique le framework très simplement, de manière incrémentale et itérative. À travers la critique facile du cargo cult, il y a un beau voyage d'intelligence collective et d'auto-organisation. Et maintenant que je suis certifié, qu'est-ce que j'en pense ?

Speakers
JB

Johan Bonneau

Zenika
Jeune activiste agile (j'ai fêté mes dix ans !), j'adore mêler discussion constructive et blague à papa. Scrum Master la plupart du temps, je préfère le terrain à la théorie et peut toucher à tout au besoin. Ma base secrète est désormais à Nantes.


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Mt Blanc 3 et 4

14:40

Si à 40 ans on est pas Manager c'est qu'on a raté sa vie !
Venez rencontrer un Manager qui vous expliquera comment il a réussi sa vie malgré ses burnout, licenciement et divorces.
*Aucun Manager n'a été maltraité lors de préparation de cette présentation

Bénéfices :

Comprendre que le métier de Manager n'est pas la seule référence du succès d'une carrière.

Speakers
avatar for Vanessa Humphreys

Vanessa Humphreys

onepoint
Coach Agile et Leader en innovation managériale depuis des années, j'accompagne les équipes et les entreprises dans leurs transformations agiles et managériales


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Auditorium

14:40

Les cinq questions à se poser pour prendre la dette au sérieux
Vous voulez prendre la dette au sérieux : par où commencer ?
Vous avez entendu parler de la dette, mais qu’est-ce que c’est exactement ? Pourquoi la gérer dans vos projets ?

Venez apprendre à reconnaître la dette technique qui s’accumule et expérimenter ses mécanismes au travers d’un atelier qui vous mettra en mouvement !

Nous nous poserons des questions, essaierons de comprendre quelle partie racheter, qui doit la gérer… Pour que vous puissiez repartir enrichis d’outils et de pratiques applicables au quotidien... car n’oubliez pas, les agilistes paient toujours leurs dettes !

Bénéfices :

Découvrir par l’expérience, en s’amusant, les mécanismes liés à la dette technique.
Sensibiliser les acteurs d’un projet dans leurs choix futurs vis-à-vis de la dette technique pour gagner en maîtrise et en rentabilité.
Inviter à une coopération plus transparente, en confiance, avec une meilleure compréhension des problématiques liées au développement logiciel.
Proposer des outils pour ralentir et prévenir l’effet de la dette sur vos projets.

Speakers
BB

Brice BUFFA

Zenika Lyon
Développeur web ascendant facilitateur, j'accompagne au jour le jour mes clients dans la réalisation d'applications dans des contextes agiles. Responsabilisation des équipes, transparence et pratiques adaptées… mon cheval de bataille est la qualité ! | | Curieux des autres... Read More →
avatar for Emmanuel HERVE

Emmanuel HERVE

Facilitateur / Coach agile, Zenika Lyon
Agiliste convaincu, j’ai découvert ce monde en 2007, à un moment où le mot agile n’était pas encore à la mode. | Après avoir « fait mes armes » sur le terrain, je suis aujourd’hui facilitateur/coach agile et en charge de l’Agilité au sein de Zenika Lyon. | Passionn... Read More →


Thursday November 15, 2018 14:40 - 15:25
Cervin

15:25

Grande Pause café
Thursday November 15, 2018 15:25 - 15:55
Atrium

15:55

Apprendre à se poser des questions sur son Kanban, les stratégies à connaître
Initialiser un système Kanban n'est déjà pas chose aisée pour une équipe alors quand il s'agit de le faire évoluer, comment faire ? Quelles questions se poser pour aller vers l'amélioration continue ? Quelles informations nous donne notre tableau Kanban pour aller chercher la fluidité ?

Kanban est une méthode qui offre beaucoup de liberté et la plupart des équipes se sentent vite perdues : il n'y a aucun rôle, aucun processus, aucun livrable prescrit par la méthode, seulement 6 principes qu'il faut bien saisir pour en extraire toute la puissance.

Dans cette session interactive (les participants construiront leur système Kanban pendant la séance), je vous présenterai les stratégies à connaître pour faire que votre système Kanban reste vivant et se développe. Et surtout, vous appliquerez ces stratégies à votre système !

Cette session sera tout public, il y en aura pour tout le monde (du plus débutant au plus avancé). Evidemment si vous êtes débutant vous allez trouver la fin trop dure et si vous êtes avancé vous trouverez le début trop facile .... ou pas :-)

Bénéfices :

Initialiser leur système Kanban
Appliquer des stratégies de base pour améliorer leur système
Apprendre à se poser des questions sur son système Kanban

Speakers
avatar for Romain Couturier

Romain Couturier

Coach agile et facilitateur graphique, SuperTilt
J'ai pour mission d’accompagner les entreprises et les équipes dans la gestion de la complexité humaine, produit et méthodologique. | | Pour y parvenir, je m’appuie sur des valeurs, des pratiques et des outils qui ont démontré leur efficacité pédagogique : Agilit... Read More →


Thursday November 15, 2018 15:55 - 16:40
Auditorium

15:55

Artist & Specifier
Et si nous retournions en enfance pour dessiner, s'exprimer et surtout se comprendre ?
À l'aide de votre âme d'enfant, de vos talents d'artistes et de vos crayons de couleurs, nous allons vous montrer les bienfaits de l'agilité :
• Sur vos échanges clients,
• La nécessité de la communication,
• Mais surtout l'équilibre qu'il faut trouver !

Pas de panique, vous ne serez pas notés sur vos dessins ! :)
(Avis à tous les débutants, ne loupez pas cet atelier ! )

Bénéfices :

Approcher quelques notions clefs de l’agilité, à savoir le travail en équipe, la priorisation, la tenue d’une timebox et ses capacités d’adaptation.

Speakers
FD

Frédéric DROGO

SOPRA STERIA
CO

Camille Oswald

SopraSteria Group
LP

Laurine Puyal

SopraSteria Group


Thursday November 15, 2018 15:55 - 16:40
Kilimandjaro 1 et 2

15:55

Penser autrement l'expression du besoin avec les Job Stories
Si vous avez déjà travaillé sur un projet agile, vous avez sans doute rencontré la User Story. Vous avez même peut-être utilisé des "persona", ces fiches de personnage qui représentent un de vos utilisateurs type. Ces formats ont marqué une étape dans l'évolution des pratiques de spécification et sont le support actuellement le plus largement utilisé en mode agile.
Mais est-ce suffisant ? Est-ce que cela permet de capter l'essence du besoin ?
Pas forcément, et cela peut générer des déconvenues ...
La job story propose une approche complémentaire, qui vous permettra d'améliorer votre compréhension des attentes de vos clients, et de leur proposer des solutions innovantes guidées par l'usage.

Bénéfices :

Présentation d'une pratique émergente issue du marketing et qui mérite amplement d'être diffusée car elle permet entre autre d'améliorer l'empathie avec le client et incite le Product Owner à explorer d'autres réponses possibles au problème du client.

Speakers
AG

Anne Gabrillagues

Ippon
J'accompagne les équipes de développement en tant que Scrum Master, Product Owner ou Coach Agile depuis 2008. Agiliste convaincue, je participe activement à la diffusion de l'Agilité via l'organisation de Meetup et de conférences à Paris. J'ai fait partie de l'équipe organisatrice... Read More →


Thursday November 15, 2018 15:55 - 16:40
Mt Blanc 1 et 2

15:55

Scrum et technique, un mariage impossible ?
N'oublions pas la technique dans nos projets. Nous verrons comment tirez parti au mieux d'une gestion projet alliant Satisfaction utilisateur et considération technique. Au cours de cette présentation nous vous ferons part de plusieurs expériences ou la technique n'a pas assez était prises en compte dans la gestion de projet et les conséquences que cela à pu avoir sur les différents projets. Nous essayerons aussi de vous donnez des pistes pour essayer d'en ternir compte, et d'en faire un formidable levier dans vos projets. En une phrase, comment faire que la technique soit un moteur pour vos projets, plutôt qu'un frein.

Bénéfices :

Une prise de conscience qu'on ne peut pas évincer la question technique dans un projet informatique.

Speakers

Thursday November 15, 2018 15:55 - 16:40
Makalu

15:55

Entrer dans la grande aventure des Lego®
Une aventure commencée il y a 65 millions d’années et qui continue aujourd’hui : Juracycle Park.

Recréez le fameux parc d’attraction, mais en y intégrant votre côté agile.

Au fil des itérations, de nouveaux défis vous attendent, des clients impatients, des dinosaures prêts à s’échapper, un responsable du parc ambitieux …. Saurez-vous les relever ?

Sauriez-vous vous adapter aux imprévus, laissez libre cours à votre imagination.

Ouverture du parc le 14 Novembre !

Bénéfices :

Vous allez comprendre de manière ludique la notion d’agilité et de travail multi-équipe à travers la création d’un parc et des différents éléments le composant.

Vous apprendrez à communiquer avec les différentes parties prenantes au sein d’un même projet.

Vous vous améliorerez au fil des itérations afin de répondre aux attentes des utilisateurs.

Speakers
AN

Amina NEGGACHE

Sopra Steria
LP

Laura PISKOROWSKI

Sopra Steria


Thursday November 15, 2018 15:55 - 17:45
Meije

15:55

FGI -Facilitation Graphique Instantanée
Vous êtes vous déjà dit ...
« … Waouh … mais je ne saurai jamais faire cela !! En plus je ne sais pas dessiner ! »
En formation, en conférence, en atelier, vos mirettes ont déjà été émerveillées par de la facilitation graphique, et vous vous êtes convaincu que ce n’était pas à la portée de votre main.

La promesse
Généralement nous proposons qu'en 1 journée seulement nous allons vous démontrer le contraire.
Ici, la promesse est qu'à la fin des 2 heures, vous aurez déjà des bases pour réaliser de belles représentation de vos réunions.
Révélez vos compétences graphiques, et libérez vos capacités pour :
- Vitaminer vos réunions, comités, ateliers
- Relooker vos présentations,
- Donner du relief à vos diagrammes (processus, organisation, architecture, …)
- Stimuler de nouveaux plaisirs dans les conversations,
- Cultiver de nouvelles interactions vertueuses.



Thursday November 15, 2018 15:55 - 17:45
Cervin

15:55

Changing Your Team From The Inside (l'atelier)
La gestion du changement doit changer. La gestion du changement est si importante que... Et si, en réalité, il n’y avait pas besoin de gestion du changement car nous améliorons de manière continue notre façon de travailler? L'atelier “Changing Your Team From The Inside” donne des clés pour générer le changement depuis votre équipe et ainsi construire des équipes durables et à fort impact. L'atelier vous permettra d'expérimenter des approches clés pour initier un changement dans votre équipe. Vous serez ainsi prêt pour le changement dés votre retour dans l'équipe!

Bénéfices :

Expérimenter une approche permettant d'initier un changement durable dans une équipe.
Être prêt à mettre en oeuvre le changement avec votre équipe.
Disposer de pointeurs vers des outils permettant d'adapter l'approche à son contexte.

Speakers
avatar for Alexis Monville

Alexis Monville

Engineering Leadership Team, Red Hat
Alexis Monville construit des équipes durables et à fort impact. Alexis apporte plus de vingt ans d’expérience de management. Au cours de ces années, Alexis est intervenu dans différents secteur d’activité, depuis l’automobile, l’épopée des débuts du Web, le consulting... Read More →


Thursday November 15, 2018 15:55 - 17:45
Mt Blanc 3 et 4

15:55

Savoir-être agile : la confiance en soi
En agilité, que ce soit lors de conférences ou de mise en oeuvre dans les équipes, nous nous focalisons bien trop souvent sur améliorer nos savoir-faire. Bien qu'indispensables pour le succès des projets, n'oublions pas en parallèle de travailler sur les essentiels du savoir-être de l'agilité, relativement aux 4 grands principes dictés dans le manifeste agile.

Dans cette session, je vous propose de développer une nouvelle ressource indispensable dans tout travail d'équipe : la confiance en soi et la sécurité intérieure.

Incapacité de s’affirmer, peur du rejet, de l’avenir ou des autres, doutes concernant ses connaissances ou sa popularité, qu’est-ce qu’au juste la confiance en soi ?

Pratiquons des exercices ensemble, faisables ensuite tout seul, pour être à l’aise avec soi-même, avec les autres, et percer les secrets de ceux dont on envie l’assurance.



Bénéfices :

- Comprendre les différents types de confiance
- Utilités et dangers d'un défaut de confiance
- S'auto-évaluer
- Progresser
- Partager

Speakers
avatar for Vincent Daviet

Vincent Daviet

Coach et Formateur en Agilité, Zenika
Après de nombreuses expériences en tant que développeur, chef de projet, product owner, scrum master, Vincent s’est formé au coaching agile, systémique, ainsi que Solution Focus. Sous les couleurs de Zenika depuis 2014, il accompagne et forme les équipes, le management, la... Read More →


Thursday November 15, 2018 15:55 - 17:45
Everest

15:55

TDD et coding-dojo
Pour faire du développement agile, et donc itératif et incrémental, les développeurs doivent faire évoluer leur code en permanence. Pour cela, il est indispensable d'avoir des tests unitaires, et la meilleure façon de les écrire, c'est le TDD, qui présente bien d'autres avantages ! Après un peu de théorie, nous mettrons en oeuvre le TDD, sur des exemples simples, sous forme de coding-dojo "randori" (pair-programming tournant). Venez voir le TDD en action et vous y frotter un peu en milieu bienveillant et protégé !

Bénéfices :

Découvrir le TDD par l'exemple, ou approfondir ses connaissances, pour le mettre en oeuvre dès demain dans la vraie vie ! Découvrir également le coding-dojo "randori", excellent format pour s'entrainer, à mettre en place dans vos équipes !

Speakers
XN

Xavier NOPRE

TwinPeek
Développeur depuis plus de 20 ans, je suis passionné par le développement logiciel, l'agilité, le software craftmanship, etc... Pour moi, le développement agile nécessite des outils et des méthodes adaptés, et notamment les tests unitaires et le TDD dont j'essaie de partager... Read More →


Thursday November 15, 2018 15:55 - 17:45
Kilimandjaro 3 et 4

16:40

Pause
Thursday November 15, 2018 16:40 - 16:55
Atrium

16:55

Product Owners, et si on se posait les bonnes questions
L'outil principal du Product Owner n'est pas le backlog, pas la User Story ou la Job Story, l'Impact Mapping ou le Story Mapping…

Ces modèles conceptuels sont une vraie aide pour structurer les informations mais resteront vides de sens si la richesse des questions sous-jacentes n’est pas comprise.

Revenons à la racine et regardons ensemble comment poser et se poser les bonnes questions pour créer le bon produit, découper, prioriser, travailler avec ses parties prenantes et ses équipes de réalisation.

Enlevons les outils, gardons le questionnement.

Bénéfices :

Une revue des modèles et canvas et l’étude de leurs questions sous-jacentes.
Une série de questions puissantes qui permettront aux product owners et product managers d’améliorer la pertinence de leurs décision.

Speakers
avatar for Grégory Alexandre

Grégory Alexandre

Coach agile et création de produit, facilitateur, Goood!
Grégory ALEXANDRE est agiliste depuis une dizaine d'année. D'abord développeur, il a gravité sur les différents rôles de la gestion de projet agile ou non avant de passer du côté de l'accompagnement. | | Grégory forme et accompagne aujourd'hui les entreprises, les équipes... Read More →


Thursday November 15, 2018 16:55 - 17:40
Mt Blanc 1 et 2

16:55

Comment l’agilité m’a permis de terminer l’une des courses les plus dure du monde
Retour d’expérience sur l’utilisation de SCRUM comme cadre pour la préparation d’un Ultra Trail de 330km et 30.000m D+

Scrum Master depuis 5 ans, j'ai très vite été convaincu que l'agilité, en plus d'avoir une efficacité certaine dans un contexte professionnel, pouvait également me permettre de m'engager dans des projets personnels complexes.
Mais à quoi ressemble Scrum dans le milieu de la course de montagne? Qu’est- ce qu’un PO dans ce contexte? A quoi ressemble un product backlog de préparation d’une course de 7 jours? Comment fonctionner de manière itérative et incrémentale? Autant de questions que j’ai tenté d’explorer durant plusieurs années d’entraînement.
En me lançant dans cette démarche, je n'aurais jamais pensé que l'agilité me permettrait de m'organiser, de m'impliquer, de m'adapter pour obtenir ce qui était un rêve pour moi: finir le Tor des Géants!

Bénéfices :

Mon intention est multiple avec ce retour d’expérience:
- Vous présenter une utilisation de Scrum dans un contexte très éloigné de l’IT
- Voir la puissance d’une approche agile dans la préparation de projets complexes (et croyez-moi, cette course était complexe!!!)
- Vous partager deux passions, l’agilité et la course de montagne, et vous présenter comment je les ai alliées

Speakers
TG

Thomas Gibot

Pyxis Suisse


Thursday November 15, 2018 16:55 - 17:40
Auditorium

16:55

La DRH du futur sera agile ou ne sera pas
C’est sur le terrain des transformations que j’ai acquis la conviction que les pratiques agiles peuvent aider les DRHs à relever les challenges du digitale et à se positionner comme le catalyseur du changement.
Je vous propose de partager mes retours d’expérience ou comment, du grand groupe à la PME, des DRHs deviennent des business partenaire agiles au service de l’innovation, de l’accélération et du rayonnement de l’entreprise.

Bénéfices :

Comprendre les nouveaux enjeux RH
Découvrir des cas réels d'application de l'agilité en DRH et les bénéfices concrets que j'ai observé
Les enseignements, outils et approches à privilégier pour acculturer efficacement les DRHs et faciliter les transformations d'entreprise

Speakers
NK

Nicolas Kalmanovitz

Autre parution 7 étapes pour construire vos réunions participatives.


Thursday November 15, 2018 16:55 - 17:40
Makalu

16:55

Scale Me Please: Design Pattern de Microservices
Comment faire évoluer une architecture incrémentalement et iterativement vers une architecture microservices ?
Nous vous proposons de dérouler avec vous un exemple sur une application fictive compilant nos expériences. Nous utiliserons des problématiques courantes que nous rencontrons et comment les résoudre avec l'aide des Design Pattern. Nous partagerons avec vous notre expérience sur des systèmes OnPremise et comment les services cloud peuvent vous simplifier l'architecture et le développement.

Bénéfices :

Découvrir:
- Comment les architectures microservices facilitent un développement incrémental
- Comment le principe du Design Pattern peut être appliqué aux architectures microservices


Thursday November 15, 2018 16:55 - 17:40
Kilimandjaro 1 et 2

17:40

Apéro fin de journée
Thursday November 15, 2018 17:40 - 18:30
Atrium